С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
46 23 сеп 2013, 10:07, 26074 прочитания

Моите финанси: За и против доброволното пенсионно осигуряване

Спокойствие от личната сметка, но и страх от загуби заради лоши инвестици. Какви са плюсовете и минусите на доброволните фондове?

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg
За пенсионната система се пише много, а от "Моите финанси" вече сме разглеждали какво представлява частното осигуряване. В последните седмици отново се надига недоволство – някои смятат "замразяването" на възрастта за пенсиониране за грешна мярка, други пък намират, че тя изобщо не трябва да се вдига. Наред с това разчетите на НОИ звучат все по-тревожно и не е ясно дали следващата, или дори още тази година, ще има достатъчно пари за редовното плащане на пенсии и обезщетения.

Помислете си – цял живот вие и работодателят сте правили вноски в пенсионната система. Дали малко или много, дали реални или върху по-нисък доход, тези осигуровки са правени, а за закъснението им е имало санкции. В момента на пенсиониране обаче се оказва, че съвсем не е сигурно дали тези пари изобщо ги има някъде и дали е имало полза от осигуровките. Държавната пенсионна система е солидарна, т.е. всички правят вноски, които отиват в обща сметка. От тази сметка се изплащат сегашните пенсии и всъщност размерът им във всеки един момент зависи основно от това колко осигуровки правят сегашните работещи. Всичко останало – точки, стаж, минал осигурителен доход, се надгражда на базата на това, което има в общия бюджет. Който освен това се налага постоянно да бъде подпомаган с вноски от данъците.


Донякъде алтернатива на тази несигурност е частното пенсионно осигуряване. Ние ще говорим за доброволното, доколкото то включва личен избор и за размер на вноските, и за това да се правят или не. В доброволните пенсионни фондове вноски могат да се правят за лична сметка, а може и от работодател по сметка на служителите му. Кога да се правят, какъв да бъде размерът им и дали да се теглят, зависи само от осигурения, с малко изключения. Вноски могат да имат всички, независимо от възрастта им.

Какви са плюсовете на доброволните пенсионни схеми:

1. Вие определяте колко пари да заделите и те отиват по лична сметка. Това означава, че не сте обвързани с осигурителен доход, по-нисък от реалния и парите се трупат само и единствено за ваша употреба. Може да избирате кои месеци да внасяте, може да прекратите когато си искате, а може да се уговорите част от всяка заплата да отива директно в доброволния ви фонд.



2. Парите на този доброволен фонд се инвестират с цел доходност – такава може и да няма, но освен при големи икономически сътресения или източване, осигуровките ви ще се увеличат. Към мениджърите на дружествата има сериозни изисквания за опит и образование и работата им е да инвестират така, че да докарват доходност. В повечето случаи те ще съумеят да инвестират по-доходоносно в дългосрочен план, отколкото вие бихте могли да направите сами.

3. Доброволното осигуряване носи данъчни облекчения – с размера на вноските може да намалите до 10% от годишната си данъчна основа.

4. Парите, внесени от вас, могат да се теглят по всяко време. Ако теглите само доходност, не плащате нищо. При теглене на сума, която надминава натрупаната доходност и вече засяга направените вноски, се плаща данъка от 10%. Пример – имате 1000 лв., с 50 лв. доходност. Ако изтеглите 50 лв., не дължите нищо. Ако изтеглите 100 лв., ще платите 10% данък върху 50 лв., защото те вече не са резултат от инвестиции. Пари не могат да се теглят преди навършване на пенсионна възраст, ако те са вноски от работодателя.

И какви са минусите:

1. Няма гаранция за внесените средства. Доходността не е задължителна и е възможно да изгубите и вече направени вноски.
2. Парите на всички осигурени в един доброволен фонд се инвестират еднакво – клиентите в схемата на една компания имат еднаква доходност.
3. Контролът над пенсионните схеми е от страна на Комисията за финансов надзор, но все пак е възможно заради лоши вложения и високи такси да изгубите част от парите си.
4. При високата инфлация в България постигането на резултат от инвестиции над нея често може да не се случва. Реално вие губите покупкателна способност на парите.
5. Ако сте достатъчно подготвени, от управление на личен портфейл може да изкарате по-висока доходност. А доходът от инвестиции в България все още е освободен от данъци.

Надяваме се, че сме ви били полезни. Информация за доброволното и задължителното частно осигуряване може да намерите на страницата на КФН,

И така, надяваме се, че сме ви били полезни. Ако имате още въпроси, свързани с личните финанси, пишете ни на myfinances@capital.bg, или в коментарите под материала. Можете да ни следите през страницата на в. "Капитал" във Facebook, както и в Twitter на twitter.com/MyFinancesBG.
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

31 октомври 2019
София Ивент Център

Конференция HR & Leadership Forum 2019


Кои са ключовите тенденции, които ще трансформират работата на бъдещето?
Включете се във форума на Капитал, за да разберете повече за възможностите от използването на новите технологии на работното място и начините хората да останат ценни в технологичната ера. Ще проследим какви качества ще трябва да притежават на лидерите от бъдещето и кои ще са търсените умения при наемане на служители.

Сред лекторите на събитието ще бъдат:


  • Даниел Съскинд, Balliol College, University of Oxford
  • Джои Прайс, Jumpstart
  • Судир Сасийдаран, LEGO Workplace Design

Конференция HR & Leadership Forum 2019 Запазете билет

Прочетете и това

Над 500 хил. лв. ще струват на застрахователите наводненията край Мизия 1 Над 500 хил. лв. ще струват на застрахователите наводненията край Мизия

Само от "Алианц" оценяват щетите на повече от 300 хил. лв. засега. Останалите все още не са ги изчислили точно.

18 авг 2014, 5081 прочитания

Как се получават пари от банки с отнет лиценз 24 Как се получават пари от банки с отнет лиценз

Дори да има недостиг на средства, задължението за изплащане на всички гарантирани влогове остава

18 авг 2014, 17021 прочитания

24 часа 7 дни
 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Моите Финанси" Затваряне
Моите финанси: Стотинка по стотинка - такса

Тегленето на пари от банкомат често означава плащане на комисион. За чужбина сумите са много високи и е добре да се информираме, преди да пътуваме

Още от Капитал
Новите инженери на "Бош"

Германската група направи инженеринг център в София, който разработва технологии за автомобилната индустрия

Германски минерални бани

След 13 години усилия българските балнеохотели бяха одобрени от германските здравни каси

Решения за софийските проблеми

Какво предлагат кандидатите за кметския пост по ключови за града въпроси

Турската офанзива в Сирия: Раздвижване на смъртоносните пясъци

Военната операция на Анкара повишава риска от нова вълна бежанци и терористични атаки в Европа

Шведска маса в гората

Три места в Швеция, където отглеждат и събират храната си сами по устойчивата формула "от земята в чинията"

20 въпроса: Даниела Костова

Тя претворява различни житейски ситуации в работата си като художник, а най-амбициозният й проект беше реализиран това лято във Виена

X Остават ви 0 свободни статии
0 / 10