Ало, "Кока-Кола" ли е?
Още една международна компания разглежда България за свой аутсорсинг център, който би създал около 200 работни места
Зорница Маркова-Дунчева
Вечерни новини
Всяка делнична вечер получавате трите най-четени статии от деня, заедно с още три, препоръчани от редакторите на "Капитал"
Ако работите в голяма международна компания, компютърът ви се развали и искате да се обадите на техника, за да го поправи, твърде вероятно е да си поговорите с Манила. Ако пък не е Манила, може да попаднете някъде в Индия, Бангладеш или в най-добрия вариант в Словакия. А вече далеч не е изключено да се свържете и с България.
Макар и не с ранга на световен играч, страната се специализира през последните години като място, където големите компании си прехвърлят някои от бизнес услугите като финанси и счетоводство, HR, дистанционно обслужване на клиенти. Така нареченият аутсорсинг стана един от приоритетните сектори в правителствената програма за привличане на нови инвестиции, като в момента логистични и аутсорсинг центрове имат HP и IBM, а десетки световни компании са прехвърлили бизнес процеси на свои подизпълнители тук. Само преди дни стана ясно, че и един от големите играчи в сектора Telus International също навлиза с покупка на дял в местната CallPoint и планира да утрои бизнеса й. Новите тенденции на пазара показват, че скоро може да се очакват и други интересни проекти.
Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.
Абонирайте сеВъзползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент
2 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата
Вижте абонаментните планове
32 коментара
Супер ще е ако стане.
Това са още 200 семейства които харчат пари в България.
Много добре, още работни места и пари, идващи в страната!
Малко ще изкупят греха си за злоупотребата с монополно положение на пазара на безалкохолни напитки в Бг. За такова нещо в белите страни вземат печалбите за 3-4 години назад, които о4евидно са малко ексесив. Маркетингът на монпола е странно нещо.
200 места не мисля, че са новина... нали се сещаш, че ще се набутат само близки и познати до трето коляно...
Сборно още 400 софийски дупета ще бъдат ... запълнени ;) Да вие сладко!
Заплатите в колцентровете не са чак толкова високи колкото мислите особено с английски и без необходимост от технически познания. Горе долу 500 лева.
Помня преди окло 10 години във Варна един ирландец отвори кол център, компанията май че се казваше TaxBack или нещо подобно. Назнам дали все още съществуват, сигурно обаче е едно, тези центрове не създават постоянна заетост. За големите фирми това е малка инвестиция от която могат бързо да излязат, то ест както са бързо дошли, така бързо могат и да напуснат. Хубаво е че се откриват работни места и в това спор няма, само защо не се създават производствени такива, където инвестициите са много по-големи и плановете по-дългосрочни.
Много сме изпаднали щом толкова се радваме на кол центрове. Да, създават работни места но са ниско платени и много лесни за изнасяне. Както лесно ги преместват от други страни тук толкова лесно и ще ги изнесат в някоя друга бедна държава ако поискаме съвсем малко да си вдигнем жизненото равнище. Индия на ЕС, такова бъдеще се очертава ако си останем на кол центровете.
За тези които бълват глупости по горе! 1) кока кола не е някакъв си ирландец който е пъхнал няколко човека и им е бутнал по един телефон в ръката... 2) от кол център (общо понятие което нищо не означава) до център за споделени услуги, което по скоро изглежда да бъде начинанието на тази чат пат известна компания..., има колосална разлика и тя се изразява и в нужната квалификация, а от там и в заплащането! Като прибавим към това че страната ни е номер 1 дестинация за това в европа и в топ 10 в света, намирането на такива кадри става още по трудно, а от там и заплащането се покачва, добавят се соц. придобивки, доп. здравно осигуряване и тн. А такива хейтъри комплексари като вас ще си останат на 500 лв. , и те са ви много!
Публикувано през m.capital.bg
Нов коментар
За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.