Новите "фабрики" на България

Вносът на центрове за услуги в страната продължава да расте, актуални сега са финансовите дейности

Shutterstock / Дневник
Shutterstock / Дневник
Shutterstock / Дневник    ©  Shutterstock / Дневник
Shutterstock / Дневник    ©  Shutterstock / Дневник

Плюсове и минуси

(+) липсата на часова разлика

(+) културната и географската близост (в България са основно центрове, обслужващи Европа)

(+) ниски разходи (корпоративен данък, наеми на офиси, заплати)

(+ )финансова стабилност

(+) владеене на езици

(+) ниски начални разходи за бизнес

(+) високоскоростен и достъпен като цени интернет

(+) международно летище с директни полети до много европейски столици

(-) липса на държавна политика и достатъчно стимули за инвестиции

(-) липса на връзка между нуждите на бизнеса и образователната система

(-) не особено гъвкаво трудово законодателство

(-) политическа нестабилност

Четете неограничено с абонамент за Капитал!

Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.

Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

1 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата

Вижте абонаментните планове
35 коментара
  • Най-харесваните
  • Най-новите
  • Най-старите
  • 1
    mihomen avatar :-|
    mihomen
    • - 65
    • + 25

    Според Шон Кенинг, ръководещ операциите на Sutherland Global Services в Европа, Близкия изток и Африка, в Източна Европа има и страни с по-евтин труд, но комбинацията от ниски данъци, стабилна валута, квалифицирана работна ръка правят България предпочитано място от компаниите.
    -------------------------------------------------------------------------------------
    Съвременните номадски робовладелци!

    Нередност?
  • 2
    cinik avatar :-|
    cinik
    • - 2
    • + 81

    [quote#1:"mihomen"]Съвременните номадски робовладелци![/quote]

    За които сред останалите, свободни от робовладелци "широки маси" се носят легенди, че това са "очилати чикиджоси, които Плевнелиев е уредил да работят в бизнес парка му за 2 бона заплата". Същите народни имаси товарят с "политически очаквания" основните популистки партии, които следва да "вземат мерки" срещу "прекалено облагодетелстваните от членството на България в НАТО и ЕС", като ги привлекат под "социално-данъчна отговорност в името на социалния мир". Така само за 2 години максималният осигурителен доход скочи от 2000 на 2400 лева, като досещаме се кой ще се окаже масовият платец. Подобно на връщането на ДОД за скатавките на МРЗ, и тук се предприемат действия за "туширане на недоволството сред обикновените хора", на които "на нас като политици е трудно да обясним, значи ли че са 5 пъти по-глупави от очилатковците, че да вземат само 400 лв. ". Последиците ще ги тегли отново някое друго правителство, на което ще се наложи да плаща 7 пъти по-големи пенсии на този с 2400-те лева, спрямо този с 340-те. И тогава най-вероятно ще се стигне до поредните тавани за чикиджосите и минимала пенсия за "широките маси", независеща от осигурителния принос

    Нередност?
  • 3
    npocmaka avatar :-|
    npocmaka
    • - 2
    • + 67

    До коментар [#1] от "mihomen":
    Такива робовладелци , които в масовия случай са предпочитани работодатели пред българските. (общо взето звучи ,като нещо казано от средонстатистически поддръжник на Атака)

    Нередност?
  • nogica
    • - 1
    • + 42

    До коментар [#1] от "mihomen":ВМЗ Сопот,БДЖ и др. страшни платци с чужди пари

    Нередност?
  • 5
    zzdravkov avatar :-|
    Zdravko Z.
    • - 2
    • + 109

    До коментар [#1] от "mihomen": Хайде като изброиш компании, които дават 1200+ лв. заплата, плащат ти всички осигуровки, върху всичко което получаваш, дават ти храна и напитки, а някой и по 25 дни отпуска, тогава да ги наричаш робовладелци! Аз съм работил в български компании, които са на пазара от 15 години, експлоатацията е в пъти по-висока, а шефа очаква да си му благодарен, че те е взел на работа!

    Така че, по-добре такива компании! А да, и не си мисли, че аутсорсинг непременно значи Call център! Доста от тези компании искат специалисти!

    Нередност?
  • 6
    cinik avatar :-|
    cinik
    • - 3
    • + 76

    ПС. Добре е да се знае, че Бангалор закъса логистично. Цените на жилищата са стигнали средно $4 000-6 000 / кв.м. Работниците в изнесените центрове или трябва да живеят в по 1 стая със семейството, или да прокарат пред работодателите си доста високи заплати. Понеже и второто е застъпено със сигурност, не се учудвам че вече губят по цени.

    Същото ще се случи и в България, ако продължава струпването на всички изнесени услуги само, единствено и изключително в София. На всички по веригата е много удобно, докато балонът не се спука. Институциите са тук, агенциите за персонал, брокерите на имоти, правните кантори също. Ще го вземат от летището и за половин ден ще обиколят всичко. Къде ще им мътиш главата, да ги учиш да опитат и в Пловдив.... Засега издишаха социалните услуги - 50 хиляди деца в София останаха без детска градина и ползват частна такава, сиреч 600-700 лева месечно, плюс 300 лева бензин и 2 часа из задръстванията, за да го закараш до Симеоново или Бояна и свалиш вечерта обратно. После драмата ще се пренесе в образованието, където за 3 и 1/2 приемливи държавни гимназии ще се изсипят кандидати по 40 човека за място. 1 ще влезе, другите 39 - 5000 евро и нагоре за частно училище, иначе - кварталното СОУ, където ще стане част от тези 49 %, скъсани на теста ПИЗА. Но мога да се досетя, че родител с доходи по-скоро ще изтупа още веднъж кесията. За цената на жилищата и задръстванията няма да говорим - това остава за по-късен етап.

    Общото от тези случаи е, че накрая работникът отива при работодателя и му се тръшка за такава заплата, с която да си покрива частната детска, частното училище, бензина, поддръжката на 2-те задължителни семейни коли и ипотечната вноска за жилището, купено на 900 €/ квардрат.



    Нередност?
  • 7
    bbs avatar :-|
    Lord
    • + 63

    До коментар [#6] от "cinik":

    Нямаш си и идея колко усилия се полагат да се убеди някоя от тези фирми да излезе извън София... Не става и не става : )) Но надеждата ми е, че след като българските фирми в сектора - Софика и Кол Пойнт - отвориха офиси в Пловдив, полека-лека и чуждите такива да се убедят, че и извън София може да се намерят сто човека, които да говорят няколко езика и да идват навреме на работа...

    Нередност?
  • 8
    kireto avatar :-|
    Кирето
    • - 3
    • + 32

    До коментар [#7] от "Lord":

    На КолПойнт му трябваха няколко години за да им тръгне офиса в Пловдив. Има и още няколко подобни фирми, за които знам, че имат офиси извън София. Трудностите им идват от това, че не могат да намерят квалифицирани кадри.
    П.П. КолПойнт не е българска, не че има значение де...

    Нередност?
  • 9
    cinik avatar :-|
    cinik
    • - 2
    • + 44

    До коментар [#7] от "Lord":

    ДА, има го и стадният ефект. Ако 50 фирми от бранша са избрали София, 51-вата дойде не може да намери нито офис, нито изгоден персонал, съответният началник ще докладва, че е направил "каквото и другите", и въпреки това не се получава. Ако рискува с провинцията, ще носи цялата отговорност за "нестандартното" хрумване..

    Иначе персоналът в София и провинцията е напълно един и същ, предвид че около 90% от кадрите не са раждани в София. Мисля, че имаше даже официално проучване по този повод.

    Нередност?
  • 10
    opinionated avatar :-|
    opinionated
    • - 1
    • + 27

    Да припомня, че става дума за 5,000, евентуално 10,000 работни места, а някои тук виждат балони. УНСС бълва толкова 'икономисти' всяка година.

    Публикувано през m.capital.bg

    Нередност?
Нов коментар