С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Вход | Регистрация
1 28 юни 2016, 20:00, 25551 прочитания

Софтуер: Разширяване на хоризонта

Годината донесе нови проекти на разработчиците, а оттам и приятно голям ръст на приходите на компаниите

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg
Тази статия е част от секторните анализи, публикувани в класацията К100: Най-големите компании за 2015 година. Може да поръчате изданието на хартия или в електронен вариант тук
612
млн. лв. е сумата на приходите на 25-те най-големи компании за софтуер през 2015 г.
"Фадата" беше купена от британска компания и американски фонд в сделка, която оцени българския разработчик на софтуерни решения за застраховането на 20 млн. евро.
Малко над 600 млн. лв. оборот имат 25-те най-големи компании за софтуер. Само преди година същите дружества са отчели приходи от 490 млн. лв. С ръста си от 23.5% годината няма как да не се отчете като успешна. За сравнение, в предходната класация топ 20 в сектора средното увеличение в постъпленията беше 15%.

За сравнение, секторът расте двойно по-бавно от гигантите си. През 2015 г. приходите на компаниите в бранша са 1.6 млрд. лв., или ръст от 11% на годишна база за целия бранш, което е леко забавяне спрямо предходните години, сочат данните на Българската асоциация на софтуерните компании (БАСКОМ). Числата показват, че компаниите в класацията носят около една трета от бизнеса в целия сектор.


Причините за положителните резултати също са добре известни – компаниите работят основно за износ към САЩ и Европа, насочват се все повече към развойна дейност и създават продукти с висока добавена стойност, но и се ориентират все повече към поддръжка на услугите.

Макар да продължават да растат, софтуерните компании с малки изключения започват да говорят за намаляване на темповете и стават по-предпазливи по отношение на резките скокове. Причината - няма хора.

Някои ключови събития



Сред запомнящите се за софтуерния сектор събития през миналата година беше дебютът на "Сирма груп холдинг" на Българската фондова борса. Първото публично предлагане на компанията беше не само единственото технологично до момента, но и сред най-големите за последните години. Холдингът, в чиято структура са включени над 20 софтуерни компании, набра 11.5 млн. лв. от външни инвеститори. След успеха на "Сирма" и още една компания заяви желание да излезе на борсата. Разработчикът на софтуер за телекоми и умни контролери "Алтерко" е подал проспект за първично публично предлагане (IPO) за разглеждане от Комисията за финансов надзор през март 2016 г.

Най-голямата сделка в сектора пък беше за "Фадата". През юли британската компания за застрахователни услуги Charles Taylor и фондът за дялови инвестиции The Riverside Co. придобиха мажоритарен дял от 80%. Останалите 20% останаха да се държат от сегашния мениджмънт на фирмата. Сделката оцени разработчика на софтуерни решения за застраховането на 20 млн. евро

Освен положителните новини от 2015 г. има и някои противоречиви. Софтуерната "Мусала софт" например откри нов офис в Скопие, което е колкото доказателство за доброто развитие на компанията, толкова и сигнал за все по-обострящата се липса на IT специалисти на местно ниво. "Основно тясно място си остават хората - това важи за всички нива и нюанси - от най-масово липсващите програмисти и инженери по качеството до бизнес анализатори и търговци със силна ИТ подготовка", коментира Елена Маринова, президент на "Мусала софт".

Пренареждане по върховете

Тази година лидерските позиции в топ 25 на софтуерните компании в България има разместване. За пръв път начело застава Progress, под чийто бранд "Телерик" оперира в България . Всъщност една от най-успешните местни компании би оглавявала и предишни подреждания, но тогава липсваха данни за приходите й. След няколко поредни години на върха през 2015 г. "САП лабс" отстъпва до третата позиция, изпреварени от "Виемуеър". В топ пет попадат още "Пейсейф България" (доскоро "Скрилл") и "Си Ес Си България", които запазват позициите си от миналата година. Между компаниите в челната петица има едно общо - всички имат чужди акционери.

Progress, които за пръв път попадат в секторната класация на "Капитал 100", са успели само за 2015 г. почти да удвоят приходите си до 71.3 млн. лв. Година и половина след придобиването й за 262.5 млн. долара софтуерната компания вече е част от глобалния бранд на компанията майка - американската Progress, и не планира да спира темповете на разрастване. В София се намира най-големият център на компанията в световен мащаб. След две години компанията, която в момента има 650 служители, ще има и нова сграда за над 1000 души. По думите на главния оперативен директор на Progress Джери Рули се очаква тази тенденция да се запази, като през 2020 г. служителите в София да са над 900. През следващите години ще се разширява както екипът разработчици, така и специалистите по дигитален маркетинг.

През миналата година вторият в класирането - дружеството на американска VMware в България "Виемуеър", инвестира значителен ресурс в трансформирането на местния си бизнес от чиста R&D локация в мултифункционален екип, фокусиран както върху развойна и оперативна дейност, така и върху генерирането на приходи от професионални услуги за VMware. "Основният ни фокус в това отношение беше развитието на Центъра за професионални софтуерни услуги за интеграция, автоматизация и персонализирани решения в София, който е първият по рода си за VMware в глобален план", обясни за "Капитал" Диана Стефанова, изпълнителен директор на местното дружество. Компанията планира да продължи да инвестира в софийския си офис и разрастването на портфолиото си с фокус върху софтуерно дефинирания си център за управление на данни и решенията си за мобилни устройства.

До трето място за пръв път от години пада "САП лабс". Компанията запазва средния си годишен ръст от около 10% и на служители, и на оборот, но вече изостава по приходи от VMware. Към февруари 2016 г. в компанията работят 635 души. За тази година дружеството иска да увеличи екипа си с до 10% нови служители. В България има ключови за софтуера на SAP звена като потребителски интерфейс (UI) и потребителско изживяване (UX). "От 2015 г. в българския развоен център имаме и екип, който се грижи за оперативното здраве на облачната платформа на SAP в няколко центъра за данни и осигурява 24-часова поддръжка на услугите", коментира още един аспект от развитието на компанията Радослав Николов, изпълнителен директор на "SAP Labs България".

На четвърта позиция е "Пейсейф България" – фирма, която стои зад система за електронни разплащания. Подобно на първите три в класацията още миналата година компанията обяви планове да разшири екипа си и нае голяма офис площ в Capital Ford. От дружеството тогава не съобщиха колко души ще наемат допълнително, но според регистъра ДАКСИ по данни от февруари служителите са 645, или с 270 повече спрямо година по-рано. През март миналата година българското дружество беше придобито от Optimal Payments в глобална сделка за 1.1 млрд. евро.

"Си Ес Си България" също е с финансов фокус - дружеството разработва софтуер за здравно и животозастраховане. От отчета за предходната година става ясно, че пазарите му са почти изцяло външни - износът е 99.82%, основно Франция и други европейски държави.
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

26 март 2019
Sofia Event Center

capital.bg/smartcities

SMART CITIES AND MOBILITY FORUM


Запазете своето място сега


На 26 март форумът ще събере експерти от бизнеса и общините от Великобритания, Финландия, Германия, Чехия, Холандия, Австрия, които ще говорят за бъдещето на:


  • управлението на умните градове
  • зелената, електрическа, автономна мобилност
  • интелигентните комунални услуги
  • умните, устойчиви сгради и домове

Краен срок за регистрация до 24 март

Прочетете и това

Swedbank публикува силно цензуриран доклад за прането на пари Swedbank публикува силно цензуриран доклад за прането на пари

Управителният съвет обещава по-задълбочен преглед и подкрепи изпълнителния директор Биргит Бонесен

25 мар 2019, 34 прочитания

Брюксел е изправен пред сблъсък със САЩ заради Huawei Брюксел е изправен пред сблъсък със САЩ заради Huawei

Европейската комисия подкрепя по-скоро управлението на риска, отколкото тоталната забрана за китайската компания

25 мар 2019, 85 прочитания

24 часа 7 дни

Кариерен клуб: Финанси »

Стажове, стипендии, конкурси (25 февруари – 3 март)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

Стажове, стипендии, конкурси (18 - 24 февруари)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

Каква е ползата от обучението на юристите

По-добрите съдебни процедури водят след себе си до по-висок икономически растеж

Стажове, стипендии, конкурси (11 - 17 февруари)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

PwC България подкрепя студенти и докторанти по педагогически специалности

Консултантската компания ще даде на 11 младежи едногодишни стипендии и едномесечен стаж по специалността

 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Компании" Затваряне
Храни и напитки: Добри продажби

Инвестиции и нови продукти са в основата на растежа. При месото, млякото и олиото цените на суровините паднаха в няколко подсектора

Уолстрийт разхлабва вратовръзките

Goldman Sachs стана поредната финансова институция, която изостави строгия дрескод в полза на по-гъвкавите правила за облекло

Даваш Airbnb - минаваш по ДДС

Собствениците на имоти в платформите за отдаване по наем трябва да се регистрират и да внасят данъка в бюджета

Фонд на Рокфелер продава ритейл парка в Пловдив на групата "Химимпорт"

Активът се оценява на над 35 млн. лв., но дълговете са почти толкова

"Съгласие" купи животозастрахователния портфейл на "Дженерали" (коригирана)

Сделката е сключена в началото на декември, след като италианската компания обяви, че в България ще се съсредоточи само върху общото застраховане

Кино: "Зелената книга"

Сантиментален урок по приятелство в среда без толерантност

Агнешка Холанд има да ви каже нещо

Легендата на полското кино за новия си филм и защо обществото повтаря грешките от миналото

K:Reader

Нов и модерен инструмент, който пренася в дигитална среда усещането от четенето на хартия.

Прочетете целия вестник или списание без да търсите отделните статии в сайта.
Капитал, брой 12

Капитал

Брой 12 // 23.03.2019 Прочетете
Капитал PRO, Fitch подобри рейтинга на България, КЗК скоростно разреши на Домусчиев да купи "Нова тв"

Емисия

DAILY @7AM // 25.03.2019 Прочетете