Моят Капитал
Най-важното от света на личните финанси, пазарите и управлението на спестяванията.
Слави Стоев е партньор в "ИнМениджмънт", работеща в областта на управленското консултиране. Работил е по проекти за повишаване ефективността на екипи, описание и оптимизация на процеси, организационно структуриране и описание на роли в екипите. Обучен коуч и сертифициран практикуващ на мотивационно интервюиране в бизнес среда. В поредица от три текста той ще представи темата за виртуалните екипи. Вторият, който ще публикуваме на 7 декември, ще разгледа основните процеси в един дистанционен екип и как да се управляват така, че да се използват максимално предимствата на този тип организация на работата.
Той е мениджър, отговарящ за доставките на покупки от електронен магазин до клиентите. Седи на работното си място в центъра на София. Сам.
Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.
Абонирайте сеВъзползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент
2 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата
Вижте абонаментните планове
5 коментара
"...прекият ръководител на маркетинг мениджър на автомобилна компания в България да е позициониран в Берлин..."
Колко са назад горките. Още по комунистическо, ние имахме такава порода прасета — главите им в България, а телата(месото) позиционирани в СССР.
Това работи от години в големите компании. Няма никакъв проблем и е много евтино благодарение на интернет! Единствения проблем е часовата разлика. В края на последната ми видеоконферентна среща (meeting, как се казва?) с контрактор, базиран в Монте Карло (след като всичко бе уточнено) зададох въпроса: "Robin (British guy), is the Grand Casino still operational? Do I still have my parking lot for free there?" Човекът отсреща мига за секунди, но все пак ме разбра и последва такъв, истински Британски смях, че колегите от Франкфурт и тези от Ню Йорк онемяха! Никога не съм ходил в Монте Карло, за съжаление, но имам едно от най-ценните неща там for free - parking lot and a hundred dollar chip! Уважавайте партнерите си и ще имате успехи в бизнеса!
Дали реално виртуалните групи са екипи или твърде често са функционални образования в които всеки върши своята работа сам?
Атомизирането също е фактор.
Убеден съм, че това е бъдещето. В един момент офисите ще станат излишни, защото всеки ще си работи от вкъщи. Така ще изчезнат и задръстванията, защото отпада пътуването до работа. Съгласен съм, че към момента технологиите не са достатъчно добри за да заместят живото общуване с онлайн такова, но с времето този проблем ще се реши
Да... ще си седим вкъщи, няма да излизаме никъде, аеророботи ще ни доставят храната която сме си поръчали по нета. Вече започнах да се чувствам като голямо морско свинче. И не в къща, а в апартамент ще седят хората. Кутийки. А за физически тонус ще се натоварваме с крос тренажора.
Правил съм го всичко това, без аеророботите - с обикновени доставчици на храна и не съм очарован. Сега си търся нещо по-различно, някоя планинка да изкача, футбол да играя, да побягам, да се разходя.
Нов коментар
За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.