Как да работим по-ефективно
Няколко съвета за управление на времето, които да повишат вашата работоспособност и да ви помогнат да балансирате личните и служебните си ангажименти
Неда Алкалай
Моят Капитал
Най-важното от света на личните финанси, пазарите и управлението на спестяванията.
Създайте си график за работа и информирайте колегите си за него. Нека да знаят предварително кога ще сте на разположение за тях и кога не, за да свършите и вашата собствена работа без разсейване
Чувствате ли се затрупани с работа, вечно "на педали", вършещи хиляди неща наведнъж, а времето никога не ви стига? А какво ли ще покаже равносметката за това колко време отделяте за семейството си, приятели, лични нужди... Времето е единственият ресурс, който не само е ограничен, но и не може да се пести и скъта за по-късно ползване. Но пък за сметка на това човек може така да го организира, че действително да му стига за всичко. Предлагаме ви няколко изпитани съвета за това как да изразходвате личното и служебното си време по-добре, така че в крайна сметка да повишите и ефективността си:
Статията, която искате да прочетете е част от архива на "Капитал", който е достъпен само за абонати. Той включва над 200 000 стати с всичко за бизнеса, политиката и обществото в България от 1993 г. насам.
Абонирайте сеВъзползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент
2 лв. / седмица за 12 седмици * Към офертата
* Aбонамент за Капитал - 2 лв./седмица през първите 12 седмици, а след това - 7.25 лв./седмица. Абонаментът Ви ще бъде подновяван автоматично и таксуван на месечна база. Може да прекратите по всяко време. Само за нови абонати, физически лица.
6 коментара
Съветите са повече от полезни. Сам открих, и прилагам някои от тях, макар и несъзнателно.
Да си в офис,не е лесно.
[quote#1:"Белият Негър"]Да си в офис,не е лесно. [/quote]
На полето - също...
"Автор е на програмата за групов коучинг YouAchieve и работи като коуч с индивидуални и групови клиенти от експерти в специфични области за развитие на лидерските им умения и изграждане на високоефективни екипи."
Вече освен речник на чуждите думи е време да се направи такъв и на още по-чуждите... Обучението прерастна в тренинг, който пък изкристализира в коучинг. Преподавателите по същия начин мутираха в кочове. Явно всички са на млЕко, а само някои на Блек Рам...
Абсолютно. Такива "писачи" и "преводачи" ми иде да ги бия, бия, бия, докато не научат български език. А съм по принцип много спокоен човек и съвсем не побойник :)
Публикувано през m.capital.bg
Слушайте любимата си музика и бъдете позитивни :)
Хахахха, забавно :)
Нов коментар
За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.