Коронавирус в България и по света
Коронавирус в България и по света
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
3 22 дек 2014, 18:05, 43966 прочитания

Промени в осигуряването през 2015 г.

Минималните осигурителни прагове по основните икономически дейности и групи професии нарастват средно с 4.4%

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg
Запазва се режимът на изплащане на паричните обезщетения за временна неработоспособност от работодателя.
Дойде краят на 2014 г. и отново си задаваме въпроса – какви промени се очакват в осигурителното законодателство за следващата календарна година? Проектът на бюджета на ДОО за 2015 г. беше приет от Народното събрание. В тази статия ще разгледаме основните параметри на бюджета на ДОО, свързани с осигурителните вноски, осигурителния доход и промени, които той налага в Кодекса за социално осигуряване (КСО).

Осигурителни вноски


През следващата година няма да има промяна в процентите на осигурителните вноски за фонд пенсии и те запазват нивата си от 2014 г.
Размерът на вноските за фонд "Пенсии" е съответно:
– 17.8% за родените преди 1 януари 1960 г. при запазено съотношение – 9.9 за сметка на работодателя и 7.9% за сметка на работника
- 12.8% за лицата, родени след 31 декември 1959 г., съответно при съотношение 7.1/5.7%.

Също така през 2014 г. работодателите няма да внасят вноски във фонд "Гарантиране на вземанията от работниците и служителите". Отчита се, че има натрупани достатъчно средства, но при тяхното намаляване вноските за този фонд може да бъдат възстановени. Законът не предвижда и промяна на съотношението между работодател и работник (60/40) за останалите осигурителни рискове, както и размера на вноските за тях. Общо заболяване и майчинство – 3.5%; безработица – 1%. Размерът на вноската за фонд "Трудова злополука" и професионална болест ще бъде определян както досега - диференцирано от 0.4 до 1.1% за сметка на работодателя съгласно приложение 2 към ЗБДОО.
 
Запазват се размерите и съотношението на вноските за фондовете на допълнителното задължително пенсионно осигуряване във:
- Универсален пенсионен фонд – 5% при съотношение 2.8% за сметка на осигурителя и 2.2% за сметка на осигуреното лице.
- Професионален пенсионен фонд - 12% за лицата, работещи при условията на I категория труд, и 7% - за лицата, работещи при условията на II категория труд, като вноските са изцяло за сметка на осигурителя.

Осигурителен доход



Минималните осигурителни прагове по основните икономически дейности и групи професии нарастват средно с 4.4% за 2015 г. в сравнение с 2014 г. За следващата година са договорени минималните осигурителни прагове за 42 икономически дейности със средно увеличение спрямо 2014 г. от 4%. За останалите икономически дейности, където не са постигнати споразумения, се прилага средният процент на нарастване на минималните осигурителни прагове в договорените дейности. Въпреки това най-ниският минимален осигурителен доход през новата година ще бъде равен на 360 лв. – колкото е очакваният размер на минималната работна заплата от началото на 2015 г. Очаква се и допълнително повишаване на минималната работна заплата с още 20 лв. от 1 юли 2015 г. Запазва се и диференцираният минимален осигурителен доход за самоосигуряващите се лица. Те ще го определят според облагаемия доход, който са декларирали за 2013 г. За тези, които не са извършвали дейност през 2013 г. или започват дейността си през тази или следващата година, той ще бъде 420 лв. Предвижда се и промяна в минималния осигурителен доход за земеделските производители и тютюнопроизводители, който от началото на следващата година ще бъде 300 лв. Максималният осигурителен доход за всички осигурени лица през 2015 г. се увеличава с 200 лв. спрямо 2014 г. и през новата година осигуровки ще се внасят върху не повече от 2600 лв.

Обезщетения и пенсии

През следващата година се запазва и режимът на изплащане на паричните обезщетения за временна неработоспособност от работодателя – първите три работни дни се изплащат от работодателя в размер 70% от среднодневното брутно възнаграждение, а от четвъртия работен ден на настъпване на неработоспособността – от НОИ. Запазва се и периодът на изплащане на паричното обезщетение за бременност и раждане – до 410 дни. Променя се периодът, от който се определя размерът на паричното обезщетение за бременност и раждане. Вместо от дохода за последните 18 месеца от 1 януари 2015 г. неговият размер ще се определя от осигурителния доход на лицата за 24 календарни месеца, предхождащи месеца на настъпване на временната неработоспособност поради бременност и раждане.

От началото на 2015 г. с 4 месеца се увеличава осигурителният стаж за пенсиониране за най-масовата група (3-та категория). Запазва се също и дневният минималния размер на обезщетението за безработица – 7.20 лв.

Някои промени в КСО

Интересна е промяната, свързана с работниците и служителите, работещи при условията на сумирано изчисляване на работното време (СИРВ) за повече от един месец. В новата ал. 15 на чл. 6 от КСО е точно указано как се определя максималният осигурителен доход за тези лица. За тях той е в размер на максималния осигурителен доход за периода, за който е установено СИРВ.

Интересна е също промяната в задължението на самоосигуряващите се лица при довнасянето на осигурителни вноски в края на отчетната година. Промяната предвижда тези лица, когато са избрали да внасят осигурителни вноски и за фонд "Общо заболяване и майчинство", да довнасят осигурителни вноски и за този фонд. Досега такива вноски от самоосигуряващите се лица при окончателно определяне на осигурителния доход не бяха дължими. Тази промяна води със себе си създаването на новия чл. 54м – относно преизчисляването на изплатените обезщетения от ДОО на самоосигуряващите се лица. За самоосигуряващите се лица при преизчисляване на обезщетенията им ще възникват две хипотези – или ще им бъде доплатена разликата между по-ниския и по-високия окончателен доход, или ще се наложи да възстановяват суми за обезщетения, които са изчислени в по-висок от дължимия размер.

В заключение ще кажа, че представените тук промени са една малка част от измененията в осигурителното законодателство като цяло. В КСО има и много други промени, по-голямата част от които са за прецизиране на някои текстове в осигурителния закон. Въпреки това препоръчвам да се запознаете подробно с новите моменти в осигурителното законодателство. Окончателният текст на Закона за бюджета на ДОО за 2015 г. предстои да бъде обнародван в Държавен вестник много скоро.
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Прочетете и това

Черен петък за директния маркетинг след GDPR Черен петък за директния маркетинг след GDPR

Как регламентът за защита на личните данни промени правилата в дигиталната реклама

19 ное 2018, 5908 прочитания

Търговската тайна - вече защитена в закон Търговската тайна - вече защитена в закон

Европейска директива е причината за новия български проектозакон. Стоки, предмет на нарушение, могат да бъдат изтеглени от пазара, пише в проекта

27 сеп 2018, 6802 прочитания

24 часа 7 дни
 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Външни анализи" Затваряне
2015: Време е да изберем индустриите с експортен потенциал

Енергията на държавата трябва да е за подопомагане на излизането на външни пазари, а не чрез субсидии

Още от Капитал
Мигът на електронните подписи

Георги Димитров, член на съвета на директорите на "Евротръст" пред "Капитал"

Софийският адрес за френски макарони

Chez Fefe е първият специализиран бутик, който приготвя традиционния десерт

Чиновници в излишък

Държавната служба е желана заради сигурността по време на криза и гарантираната заплата

Магистрала без правила

"Хемус" вече се строи и планът на властта е да бъде готова след четири години. Цената обаче е заобикаляне на законите и непрозрачно харчене на милиарди левове

СССР: една одисея в Космоса

Книга събира най-добрия руски графичен дизайн от годините на студената война

20 въпроса: Бистра Андреева - Пешева

Най-новата книга в неин превод е романът "Американа" на Чимаманда Нгози Адачи

X Остават ви 0 свободни статии
0 / 10