🗞 Новият брой на Капитал е онлайн >>

Регистрация на работодателя като администратор на лични данни

Детайлите на този правен режим все още затрудняват търговските дружества

Капитал Daily
Капитал Daily
Капитал Daily    ©  Капитал Daily
Капитал Daily    ©  Капитал Daily
Бюлетин: Капитал Право Капитал Право

Научавайте най-важното от правния свят и съдебната система всяка седмица на мейла си

В последните години все повече работодатели изпълняват стриктно задълженията си по Закона за защита на личните данни (ЗЗЛД). Въпреки това все още се наблюдават и случаи на тревожно непознаване на този правен режим у нас.

Голяма част от работодателите събират и обработват лични данни на работниците и служителите си, без да са преминали процедурата по регистрация пред Комисията за защита на личните данни (КЗЛД), а други възприемат издаденото от комисията удостоверение като доказателство за пълното изпълнение на всичките си задължения си по закона и се дезинтересират от по-нататъшното създаване и усъвършенстване на вътрешни правила за защита на личните данни в предприятието, въвеждане на нови технически и организационни мерки във връзка с тази дейност и т.н.


Архивът на "Капитал"

Статията, която искате да прочетете е част от архива на "Капитал", който е достъпен само за абонати. Той включва над 200 000 стати с всичко за бизнеса, политиката и обществото в България от 1993 г. насам.

Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

2 лв. / седмица за 12 седмици * Към офертата

Всички абонаменти планове

* Aбонамент за Капитал - 2 лв./седмица през първите 12 седмици, а след това - 7.25 лв./седмица. Абонаментът Ви ще бъде подновяван автоматично и таксуван на месечна база. Може да прекратите по всяко време. Само за нови абонати, физически лица.

4 коментара
  • Най-харесваните
  • Най-новите
  • Най-старите
  • 1
    trol76 avatar :-|
    Тарасконски
    • + 3

    "В последните години все повече работодатели изпълняват стриктно задълженията си по Закона за защита на личните данни (ЗЗЛД). " сириъсли?!?
    Малко в страни от темата - в държавни предприятия като Пристанище Варна, на входа изискват лични данни служители, които не са преминали курс за работа с такива (както примерно полицаите).

    Нередност?
  • 2
    thetheacher avatar :-|
    The.Teacher
    • - 1
    • + 11

    Нелепо е да се говори за ЛД след като ТР е отворен за всеки, постоянно, 24 часа от всяко точка на света - ЕГН-та, имена, адреси, телефони на физически лица са достъпни за всеки да ги ползва както иска. Друго - крайно време е да се премахне ЕГН-то в отношенията на гражданите с държавата и да се въведе уникален номер, в който не се съдържат такива лични данни. В момента ЕГН-та и лични карти се снимат и записват за щяло е нещяло.

    Нередност?
  • 3
    deyan70 avatar :-|
    Deyan
    • - 1
    • + 1

    До коментар [#2] от "The.Teacher":

    ЕГН е този уникален номер.

    Нередност?
  • 4
    thetheacher avatar :-|
    The.Teacher
    • - 1
    • + 4

    До коментар [#3] от "deyan70":

    Това е ясно ;-) Въпросът е, че самото ЕГН се използва масово и съдържа информация за датата и мястото на раждане, докато ако се замени с произволно генериран номер това няма да е така.

    Нередност?
Нов коментар

Още от Капитал