Цената на времето
Финалистът в Next Generation Теодор Панайотов е едва на 25, но вече има близо 10 години опит и е убеден, че не бива да се разчита на идеята за сигурност
Ангел Симитчиев
Вечерни новини
Всяка делнична вечер получавате трите най-четени статии от деня, заедно с още три, препоръчани от редакторите на "Капитал"
Конкурсът
На 29 ноември "Капитал" отличи победителите конкурсa си за млади мениджъри и предприемачи NEXT GENERATION 2012. В него се оценяват личното кариерно развитие, лидерският потенциал, иновативността, отговорностите, финансовите резултати и постиженията на кандидатите. Големият победител получи пълна стипендия за Professional MBA обучение във WU Executive Academy, Виена (партньор на проекта). В конкурса бяха отличени мениджъри в още две категории – "Next Generation предприемач" и "Next Generation мениджър в корпоративна среда". Те получиха частични стипендии за същата MBA програма.Конкурсът протече на два етапа. До края на септември бяха събрани общо 61 кандидатури, всички бяха оценени и от тях вътрешно жури на "Капитал" и WU Executive Academy избра 12 финалисти. Във втория етап финалистите преминаха през интервю с него, след което избра и тримата победители.
Вярваме, че промяната на средата, в която живеем и работим, може да се случи през хората, а Next Generation събира именно такива личности - те се интересуват от образование, те са модерни, любопитни и отворени към света, успешни, работливи и търсещи мениджъри с ценности и визия. Затова "Капитал Daily" представя всеки от финалистите.
Мъгливата зимна утрин в квартал "Витоша", близо до софийския зоопарк, където се срещам с Теодор Панайотов, успява да събуди в него спомени. Три години по-рано, на почти същото място за пръв път от доста време той се озовава без работа, с бебе и задължения и това му помага да осъзнае, че независимо колко работиш и как печелиш, нищо не ти дава сигурност.
Статията, която искате да прочетете е част от архива на "Капитал", който е достъпен само за абонати. Той включва над 200 000 стати с всичко за бизнеса, политиката и обществото в България от 1993 г. насам.
Абонирайте сеВъзползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент
2 лв. / седмица за 12 седмици * Към офертата
* Aбонамент за Капитал - 2 лв./седмица през първите 12 седмици, а след това - 7.25 лв./седмица. Абонаментът Ви ще бъде подновяван автоматично и таксуван на месечна база. Може да прекратите по всяко време. Само за нови абонати, физически лица.
12 коментара
Индивидуалното развитие е въпрос на личен приоритет. Още по-отговорно е да обучавш други хора и да се грижиш за тяхното професионално развитие.
Все пак впечатляващ кураж! Винаги съм казвал, че яките хора тръгват от нищото. Лошият опит е най- добрият учител за един умен и борбен човек - така се появяват истинските въпроси и отговори. Оттам вече е само труд и постоянство в преследване на мечтите! Браво още веднъж - радвам се, че има такива млади хора!
До коментар [#2] от "Симеон Гаврилов":
+++++
ако се вярва на публикацията ,
този млад човек е един от малкото българи
(да не кажа Много малкото) които са разбрали най-важното ,
ако искат да излязат от Матрицата:
на Пазара единственото сигурно нещо е Липсата на сигурност.
Последователите ,йесмените...винаги са в изобилие
Няма кой да Пише формулите
----------
очевидно този млад човек не е само добър компютърджия - такива има доста !
Той е хедхънтър - ...а това е "Друга бира"
успех и дано "зарази" с него повече хора
Аз пък виждам нещо друго - Виждам, че за 5 години това момче е сменило 10 работни места (независимо дали сам е стартирал или е работил за някой друг) Виждам човек, който не знае какво иска да прави - а само пробва хиляди неща, без да натисне здраво нито едно. Аз не бих го наел никога. Това е моето мнение, и то е базирано на моя опит с подобен тип хора "предприемачи" и доста години в бизнеса като цяло (не съм в ИТ средите, там май това е нормално).
Не искам да обидя момчето или да умаловажа неговите постижения, но той няма да донесе стойност на нито една институция. Шанса му е да намери нещо революционно и дано го направи. Успех!
Много готин младеж.
"Карат те да се страхуваш от грешките си и ти вменява, че да бъркаш означава, че си глупав, посочва той. Никой не ти обяснява, че в реалния свят трябва да изкарваш пари, да мислиш, да правиш бизнес."
Браво!
До коментар [#4] от "papad":
това е форум , т.е. говорилня и всички мнения са добре дошли ;)
на това момче обаче не може да му се отнеме Едно:
начинът на мислене.........
той е в основата на Успеха , както и в движението "на ЮГ"
ако до 25 год е сменил доста местоработи , освен твоята теза (която не е непременно грешна) има и друга - горчив опит !
Именно горчивият опит е в основата на Успеха ,
"никога НЕ Грешащият " е обречен на провал
Всичко му е наред на момчето, липсва му само екстремен опит и мъдрост. С времето, предполагам ще придобие и двете. От друга страна, дълбоко уважавам хората, които са имали смелостта да се оженят рано и да създадат деца преди 25, което говори за самостоятелно мислене и кураж. Пасва на профила на успешния предприемач и вероятно ще успее. Успех!
До коментар [#4] от "papad":
[quote#4:"papad"]Виждам човек, който не знае какво иска да прави - а само пробва хиляди неща, без да натисне здраво нито едно. Аз не бих го наел никога.[/quote]
Всяка порода кучета си има своите предимства. От кротко куче пазач не става, нито от мързеливо - ловец. А расовите масово се провалят ако трябва да излязат "на пазара" т.е. на улицата и да живеят живота на помияра, който според мен е най-умното куче. Мисълта ми е че този човек няма качества на служител, но пък точно тези хора стават за предприемачи и един ден самите те наемат хора :-) За ИТ сферата си прав - там една година е равна на осем "човешки", съвсем като при кучетата. При нас обичайните качества са бреме (примерно ранното ставане и добрия външен вид), а недъзите - желано предимство. Не вярвай на работлив ИТ, особено програмист - там движещата сила е мързела. Свещеният граал на програмирането е редукцията, а с нея се справят само ленивите, които са готови да си измъчат мозъка, но дори да не си мърдат пръстите. И това ги прави добри. За това няма добри програмисти китайци - те вече са се прецакали, научвайки 50 000 йероглифа (и свикнали с трудния начин) и връщане назад няма.
Пълен смях. Точно прекалената сигурност, че винаги можеш да си намериш работа за някой-друг месец, ако си пограмист (средна ръка, дори не добър) дава криле.
Видял съм буквално десетки такива пичове, които сменят работите си като кърпички, регистрират фирма след фирма с умерен успех и накрая ползата от тях е минимална.
Един средностатистически проект в ИТ отнема ок. 6 месеца за завършване, после следва гаранционна фаза. Като гледам този младеж няма сигурно един проект, в който са в работил от начало до край, а вече глави лови. Не бих го наел да ми търси програмисти :)
Публикувано през m.capital.bg
На мен ми изглежда като доста вятърничев. Едно нещо не е докарал до край. Май е от хората дето имат прекалено голямо мнение за себе си, а реално нищо не вършат. Тъй като гледам е завлякал доста хора с пари и не е довършил нищо.
Публикувано през m.capital.bg
Нов коментар
За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.