С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Вход | Регистрация
28 апр 2017, 17:10, 3147 прочитания

Бизнесът е игра. Печели най-добрият

Кандидатствай или номинирай участник в конкурса Next Generation до 21 май

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Още по темата

Николай Неделчев: Действай бързо, греши бързо, учи се от грешките си бързо и действай отново бързо

Иновативност, смелост, ентусиазъм, позитивност, амбиция - това са качествата на успешните кандидати в конкурса Next Generation, казва изпълнителният директор на Publicis One Bulgaria, който тази година е и член на журито

5 май 2017

Антон Петров: Next Generation бизнес лидерът е човек, с когото хората искат да работят

Отделете време и напишете интерено есе. Журито търси различните, покажете им че вие се именно такива, съветва финалистът от конкурса Next Generation 2016

20 апр 2017

Светла Пармакова: Next Generation бизнес лидерите намират възможности там, където другите хора виждат ограничения

Миналогодишният финалист в конкурса Next Generation и член на журито в новото му издание, споделя своите съвети към кандидатите

18 апр 2017

Next Generation 2017

Крайният срок за кандидатстване и номинации е 21 май

5 апр 2017
"Капитал" и "Кариери" търсят новите бизнес лидери. Включи се в конкурса Next Generation 2017 и ако си сред най-добрите, ще получиш EMBA стипендия от City College - международния факултет на The University of Sheffield.

Кой може да кандидатства?
Търсим хора, които:
- са на възраст до 35 години включително
- работят в България
- заемат мениджърска позиция или имат собствен бизнес
- имат минимум 3 години трудов опит, от които поне 2 години на управленска позиция
- компанията, в която работят, оперира от минимум 2 години и няма задължения към държавата или служителите си
- притежават бакалавърска или еквивалентна на нея степен от акредитиран университет
- владеят английски език писмено и говоримо.

Как се оценяват кандидатите?
Оценката на кандидатите се провежда на две фази – по документи и след интервю с жури от утвърдени бизнес професионалисти.

Използва се сбор от критерии с различна тежест, сред които:
- професионални постижения и потенциал за развитие
- участие в иновативни и социални проекти
- мениджърски практики и визия за развитие на бизнеса и собствената си кариера
- комуникационни умения
- репутация - лична и на представляваната организация.

Какви са наградите?
Финалистите в конкурса получават Еxecutive MBA стипендии от City College – международния факултет на The University of Sheffield на обща стойност 29 000 евро. За големият победител стипендията е равна на 100% от таксата за обучението, а за подгласниците му тя е съответно 60% и 40%.
Научи повече за наградите тук и тук.




Приемаш ли предизвикателството?
Кандидатствай!

Познаваш ли Next Generation бизнес лиер?
Номинирай!

Включи се в Next Generation играта!

Крайният срок за кандидатстване и номиниране е 21 май.
Повече информация за конкурса на capital.bg/next.
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Прочетете и това

Учителят предприемач Учителят предприемач

Елица Костова, основател на Edu Compass, пред "Капитал"

14 сеп 2018, 2714 прочитания

Каузата ми е да работя в посока устойчиво развитие на човечеството Каузата ми е да работя в посока устойчиво развитие на човечеството

Сергей Петров, съосновател и изпълнителен директор на Bee smart technologies, пред "Кариери"

11 сеп 2018, 3 прочитания

24 часа 7 дни
 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Next Generation" Затваряне
Красимир Колев: Next Generation лидерите имат положителна нагласа, постоянство и самодисциплина

Конкурсът Next Generation е възможност за среща с част от новите лидери на страната ни, които изповядват ценностите и вижданията, които са определящи за израстването на нашето общество, казва старши мениджър "Преход и трансформации" в TELUS International Europe и финалист в конкурса Next Generation 2016

Как работи "мекият фашизъм" на Орбан

Унгария е предупреждение за това какво може да се случи, когато безскрупулен популист е оставен да управлява безконтролно

Пазарът на занаятчийска бира е малък, но с потенциал

Все повече ентусиасти започват свой бизнес, рисковете обаче не са малко, както и възможностите

Индексите на борсата започнаха седмицата с ръст

"Стара планина холд" реализира най-голям ръст след съобщението за дивидент

Офис, стани, офис, немирно!

Защо е важно да седим по-малко и да се движим повече, когато сме на работа, и как да го правим правилно и ефективно

K:Reader

Нов и модерен инструмент, който пренася в дигитална среда усещането от четенето на хартия.

Прочетете целия вестник или списание без да търсите отделните статии в сайта.
Капитал, брой 38

Капитал

Брой 38 // 22.09.2018 Прочетете
Капитал PRO, Арест в САЩ за пране на 400 млн. долара от OneCoin, шведската Stillfront купува "Империя онлайн" за 10 млн. евро

Емисия

DAILY @7AM // 25.09.2018 Прочетете