6 май 2017, 9:00, 8986 прочитания
Пoмогнете на кариерата си, кандидатствайте в конкурса Next Generation
Финалистите получават EMBA стипендия. Крайният срок за участие е 21 май
LinkedIn
Twitter
Email
Използвайте почивните дни, за да направите нещо за себе си и за кариерното си развитие. Един от начините за това е като отделите малко време, за да кандидатствате в конкурса за млади бизнес лидери Next Generation на "Капитал" и "Кариери".
Инициативата има за цел да отличи млади мениджъри и предприемачи на възраст до 35 г., с управленски опит и успехи, иновативни, вдъхновени и вдъхновяващи. Финалистите получават не само престижната титла и повече видимост на постиженията им през страниците на "Капитал", но и EMBA стипендия от City College - международния факултет на The University of Sheffield, за да продължат кариерното си развитие.
Какви са критериите за участие?
Кандидатите трябва да:
- са на възраст до 35 години включително
- работят в България
- заемат мениджърска позиция или имат собствен бизнес
- имат минимум 3 години трудов опит, от които поне 2 години на управленска позиция
- компанията, в която работят, оперира от минимум 2 години и няма задължения към държавата или служителите си
- притежават бакалавърска или еквивалентна на нея степен от акредитиран университет
- владеят английски език писмено и говоримо.
Как се оценяват кандидатите?
Оценката на кандидатите се провежда на две фази – по документи и след интервю с жури от утвърдени бизнес професионалисти.
Използват се сбор от критерии с различна тежест, сред които:
- професионални постижения и потенциал за развитие
- участие в иновативни и социални проекти
- мениджърски практики и визия за развитие на бизнеса и собствената си кариера
- комуникационни умения
- репутация - лична и на представляваната организация.
Какви са наградите?
Финалистите в конкурса получават Еxecutive MBA стипендии от City College – международния факултет на The University of Sheffield на обща стойност 29 000 евро. За големият победител стипендията е равна на 100% от таксата за обучението, а за подгласниците му тя е съответно 60% и 40%. Научи повече за наградите тук и тук.
Приемаш ли предизвикателството?
Кандидатствай!
Познаваш ли Next Generation бизнес лидер?
Номинирай!
Крайният срок за кандидатстване и номиниране е 21 май.
Повече информация за конкурса на capital.bg/next.
Инициативата има за цел да отличи млади мениджъри и предприемачи на възраст до 35 г., с управленски опит и успехи, иновативни, вдъхновени и вдъхновяващи. Финалистите получават не само престижната титла и повече видимост на постиженията им през страниците на "Капитал", но и EMBA стипендия от City College - международния факултет на The University of Sheffield, за да продължат кариерното си развитие.
Абонирайте се за Капитал
Получавате пълен достъп до всички статии и целия архив
Сред финалистите в конкурса Next Generation през годините са били Елена Маринова, президент на "МусалаСофт", Петя Димитрова, главен изпълнителен директор на Пощенска банка, Стефан Цанев, вицепрезидент на MentorMate, Светла Пармакова, ръководител на отдел "Управление на обезпеченията" и съосновател на социалната организация "1% Промяна", Руслан Папазян, генерален директор на "Трелеборг България, генерален директор на регион Югоизточна Европа, Близък изток и Африка в Trelleborg, Христо Бояджиев, главен изпълнителен директор на Despark и съосновател на "Тук-Там" и т.н. Още имена и вдъхновяващи истории за техния кариерен път можете да намерите на capital.bg/next.Какви са критериите за участие?
Кандидатите трябва да:
- са на възраст до 35 години включително
- работят в България
- заемат мениджърска позиция или имат собствен бизнес
- имат минимум 3 години трудов опит, от които поне 2 години на управленска позиция
- компанията, в която работят, оперира от минимум 2 години и няма задължения към държавата или служителите си
- притежават бакалавърска или еквивалентна на нея степен от акредитиран университет
- владеят английски език писмено и говоримо.
Как се оценяват кандидатите?
Оценката на кандидатите се провежда на две фази – по документи и след интервю с жури от утвърдени бизнес професионалисти.
Използват се сбор от критерии с различна тежест, сред които:
- професионални постижения и потенциал за развитие
- участие в иновативни и социални проекти
- мениджърски практики и визия за развитие на бизнеса и собствената си кариера
- комуникационни умения
- репутация - лична и на представляваната организация.
Какви са наградите?
Финалистите в конкурса получават Еxecutive MBA стипендии от City College – международния факултет на The University of Sheffield на обща стойност 29 000 евро. За големият победител стипендията е равна на 100% от таксата за обучението, а за подгласниците му тя е съответно 60% и 40%. Научи повече за наградите тук и тук.
Приемаш ли предизвикателството?
Кандидатствай!
Познаваш ли Next Generation бизнес лидер?
Номинирай!
Крайният срок за кандидатстване и номиниране е 21 май.
Повече информация за конкурса на capital.bg/next.
Още по темата
5 съвета за успех в конкурса Next Generation
Какво е важно да имате предвид, когато попълвате документите си и се явявате на интервю в конкурса за млади бизнес лидери на "Капитал" и "Кариери"
16 май 2017Красимир Колев: Next Generation лидерите имат положителна нагласа, постоянство и самодисциплина
Конкурсът Next Generation е възможност за среща с част от новите лидери на страната ни, които изповядват ценностите и вижданията, които са определящи за израстването на нашето общество, казва старши мениджър "Преход и трансформации" в TELUS International Europe и финалист в конкурса Next Generation 2016
2 май 2017Иван Такев: И в България човек може да постига успехи и да се чувства добре
Aдаптивност, компетентност, ангажираност, усет и способност да комуникира с хората по подходящия начин са сред качествата, които трябва да притежава бизнес лидерът от ново поколение, казва вторият подгласник в конкурса Next Generation 2016
25 апр 2017Ако си млад, мотивиран, иновативен, креативен, с предприемачески дух и търсиш развитие, не се колебай да кандидатстваш в конкурса Next Generation 2017, казва зам.-ректор на City College - международния факултет на The University of Sheffield, който е и член на журито на инициативата на "Капитал" и "Кариери"
21 апр 2017Антон Петров: Next Generation бизнес лидерът е човек, с когото хората искат да работят
Отделете време и напишете интерено есе. Журито търси различните, покажете им че вие се именно такива, съветва финалистът от конкурса Next Generation 2016
20 апр 2017Миналогодишният финалист в конкурса Next Generation и член на журито в новото му издание, споделя своите съвети към кандидатите
18 апр 2017
Facebook
Зарче
Професия: Специалист по интернет на нещата (Internet of Things)
За професията разказва Евгения Петкова, експерт в дирекция "Конвергентни мрежи и услуги" в "А1 България"
2 окт 2018, 1 прочитания
Ничия кариера не е по-голяма от човека, който я създава
Елица Костова, основател на Edu Compass и финалист в надпреварата Next Generation, пред "Кариери"
25 сеп 2018, 1 прочитания
15 фев 2019, 5691 прочитания
15 фев 2019, 3222 прочитания
15 фев 2019, 3052 прочитания
15 фев 2019, 2913 прочитания
15 фев 2019, 2044 прочитания
Още от "Next Generation" Затваряне
Иван Александров: Next Generation бизнес лидерът има визия как да подобрява процесите и бизнеса
Споделете как това, което правите, подобрява живота на хората, които използват услугата ви, съветва новите кандидати в конкурса Next Generation един от миналогодишните финалисти - Иван Александров, собственик и основател на онлайн супермаркета eBag и дигитална агенция WhatIf
