Коронавирус в България и по света
Коронавирус в България и по света
С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
22 8 ное 2011, 22:15, 5138 прочитания

Кой ще мигне пръв

Липсата на Колективен трудов договор в БДЖ отслабва позицията на синдикатите

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg
2003 души в системата на БДЖ трябва да бъдат съкратени. Синдикатите залашват със стачка от 24 ноември. Ръководството на държавната компания и Министерството на транспорта на свой ред не дават признаци, че ще отстъпят, за да не се стига до закриване на изпадналата в технически фалит компания. Поне този път.

Заплахите от стачка в железниците винаги са предизвиквали политически страх. Но сега ръководството на превозвача е в по-изгодна позиция спрямо синдикатите, защото не съществува т.нар. Колективен трудов договор - страшилището за всеки директор на голям държавен мастодонт. Той изтече през април 2011, а нов още не е подписан. Това дава възможност на ръководството на БДЖ да започне съкращения по Кодекса на труда, а не по КТД. Казано с други думи - държавната фирма ще плати по-малко като компенсации за служителите.


При действащ Колективен трудов договор, съкратените работници биха получили като компенсация 9 работни заплати. За 2 хил. служители това би коствало на компанията 15 млн. лв. По Кодекса на труда обаче, полагаемото обезщетение при съкращение е 4 заплати, като БДЖ предлага на работниците 6 (или 9 млн. лв. общо разходи за компанията).

Синдикатите излязоха с новото си предложение за Колективен трудов договор през пролетта. То обаче завишава преференциите, които ползват служителите в БДЖ. Ако по стария договор компанията плаща за различните социални придобивки на служителите си с 10 млн. лв. повече на година над това, което се полага по Кодекса на труда, то предложението сега е тези разходи да нарастнат на 30 млн. лв. Ръководството на БДЖ, логично, не приема предложението.

"Винаги се е тръгвало от по-висока база", коментира Петър Бунев, председателят на Синдиката на българските железничари към КНСБ. Дебатите по новия КТД продължават с месеци, като в навечерието на изборите дори стигат до вниманието на премиера Бойко Борисов. Успех за синдикатите все още няма и те вече са готови на отстъпки, а именно - да се предподпише старият договор (действал до април), който също дава много преференции на работещите в БДЖ (например за отпуски, компенсации при съкращения, пенсиониране и т.н.) Ръководството на компанията обаче все още не е оповестило дали е съгласно с този вариант, като според синдикатите забавянето е умишлено.



Така стачните действия и съкращенията заварват служителите в една доста по-неизгодна позиция, което пък дава по-добри шансове на компанията да извърши нужните й промени.

Анкета

Одобрявате ли уволненията на служители в БДЖ?
За да гласувате в анкетата, натиснете върху предпочитания от вас отговор.
// Kапитал

"Ще им дадем срок да решат дали приемат предложението или не", коментира Владимир Владимиров, председател на Управителния съвет на БДЖ. Служителите обаче нямат по-благоприятен ход при липса на Колективен трудов договор. Ако те откажат предложението за 6-те заплати, се преминава към схемата за масови съкращения, предвидена в Кодекса на труда. При нея се прави конкурс за дадени позиции и служителите, които не ги спечелят, трябва да напуснат. "В този вариант ще получат обезщетение от 2 заплати", обяснява Бунев.

До тук се стигна заради тоталната невъзможност на компанията да покрива задълженията си. Тя е изправена пред ситуацията или да се реформира така, че да намали разходите си, или да бъде обявена в несъстоятелност.

[[infographic:68]]
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Прочетете и това

ЕК заделя 100 млрд. евро за запазване на работните места ЕК заделя 100 млрд. евро за запазване на работните места

Държавите ще могат да получат изгодни заеми за спасение на нуждаещите се компании чрез нов фонд - SURE

2 апр 2020, 165 прочитания

KBC очаква свиване на българската икономика с 10% 4 KBC очаква свиване на българската икономика с 10%

Оптимистичният вариант е за спад само с 4%, а най-лошият – за 12%

1 апр 2020, 3108 прочитания

24 часа 7 дни
 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Политика" Затваряне
Зърнопроизводителите заплашиха с общонационални протести

Симеон Дянков отказва да отпусне допълнителните 230 млн. лв. за сектора, а Мирослав Найденов отрече да продава земя

Още от Капитал
Банките: Истинският стрес тест

За банките предстоят трудни месеци, но секторът влиза в кризата с добри буфери от капитал и ликвидност

Ричард Грийвсън: Дълбока рецесия е най-вероятният сценарий за региона

Заместник-председателят на Виенския институт за международни икономически изследвания wiiw пред "Капитал"

Масови тестове или карантина без край

България не може да издържи повече от два месеца със спряла икономика, а разхлабване на мерките без масово тестване носи голям икономически и здравен риск

Ваксината срещу COVID-19: В надпревара с вируса

Пандемията вероятно ще е достигнала своя пик и ще върви към овладяване, преди ваксината да е налице, но това не я прави непотребна

Кино: "Двамата папи"

Дуел на възгледи за ценностите във време на изпитание

Голямото гледане 2

Отлични адаптации, талантлива актьорска игра, увлекателни сюжети и великолепно чувство за хумор – някои от сериалите, които си струва да изгледате (ако сте пропуснали)

X Остават ви 0 свободни статии
0 / 10