Елате, хиляди младежи
Има пари за насърчаване на заетостта. Това обаче не е достатъчно за хроничен проблем като младежката безработица
Вечерни новини
Всяка делнична вечер получавате трите най-четени статии от деня, заедно с още три, препоръчани от редакторите на "Капитал"
Диана Кичукова най-после се чувства на правилното място. От началото на юни т.г. 27-годишната висшистка с диплома по химия и физика от Софийския университет "Св. Климент Охридски" за първи път работи по специалността си.
Диана е стажант-химик "Текстил" в "Коутс България" - производител на материали за ръкоделие и шев. Има трудов договор за шест месеца, получава сносна заплата, отделно работно облекло и обувки, храна. Но най-важното - трупа професионален опит, без който нито един работодател в бранша не иска да я наеме за постоянно. "Надявам се да са доволни от мен тук и в края на годината да ме назначат. В най-лошия случай ще имам шест месеца трудов стаж, който би ми отворил много врати", казва Диана.
Статията, която искате да прочетете е част от архива на "Капитал", който е достъпен само за абонати. Той включва над 200 000 стати с всичко за бизнеса, политиката и обществото в България от 1993 г. насам.
Абонирайте сеВъзползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент
2 лв. / седмица за 12 седмици * Към офертата
* Aбонамент за Капитал - 2 лв./седмица през първите 12 седмици, а след това - 7.25 лв./седмица. Абонаментът Ви ще бъде подновяван автоматично и таксуван на месечна база. Може да прекратите по всяко време. Само за нови абонати, физически лица.
2 коментара
"Според Алексиев (ИПИ) много по-ефективни са курсовете за повишаване на квалификацията и уменията."
Драги пишман "експерте", издържан от чужди спонсори - момичето на снимката има достатъчно висока квалификация, но няма работа за нея, та и един 6-месечен стаж е нещо...
Докъде стигнахме - едни посредствени уманитари, випускници на УНСС, да дават акъл за реализацията на физици и химици...
В подкрепа на Явор Алексиев от ИПИ, ще споделя своя опит... Кандидатствах за позиция релевантна на образованието ми по което нямам натрупан професионален опит. За мой късмет и щастие ме одобриха за позицията, но при проведен разговор разбрах, че компанията - мой бъдеш работодател - има за цел да използва наистина безплатна работна ръка (без образоеание и труфое опит), докато им "изнася"... Не знам... нещата вървят по български.... - дай да използваме безплатна работна ръка пък след 6 месеца.... ще ги махнем новите служители...
Нов коментар
За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.