Новият брой: Накъде след вота
Close

Неминимален осигурителен натиск

Повечето фирми отговарят на повишаването на праговете с понижаване на заплатите или с уволнения

Компаниите от текстилния бранш са преназначавали служители на длъжности, за които праговете са по-ниски, за да намалят разходите си за труд
Компаниите от текстилния бранш са преназначавали служители на длъжности, за които праговете са по-ниски, за да намалят разходите си за труд
Компаниите от текстилния бранш са преназначавали служители на длъжности, за които праговете са по-ниски, за да намалят разходите си за труд    ©  ГЕОРГИ КОЖУХАРОВ
Компаниите от текстилния бранш са преназначавали служители на длъжности, за които праговете са по-ниски, за да намалят разходите си за труд    ©  ГЕОРГИ КОЖУХАРОВ
Увеличението на минималната работна заплата ще усили ефекта.

Не повишаването на минималната работна заплата, а покачването на минималните осигурителни доходи потиска заетостта. Този извод правят експерти на Министерството на финансите в проучване, публикувано на сайта на ведомството.


Четете неограничено с абонамент за Капитал!

Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.

Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

1 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата

Вижте абонаментните планове
11 коментара
  • Най-харесваните
  • Най-новите
  • Най-старите
  • 1
    thermobee avatar :-|
    Thermobee
    • - 4
    • + 5

    Сполука!

    Публикувано през m.capital.bg

    Нередност?
  • 2
    han.asparuh avatar :-|
    han.asparuh
    • - 4
    • + 43

    Интересен анализ. Още веднъж се доказва, че борбата със сивата икономика не става чрез принуда - по-високи мин. работна заплата и осигуровки, а чрез промяна на бизнес средата където ще е по-лесно и евтино на бизнес субектите (работодатели и работници) да са честни.

    Нередност?
  • 3
    osudeni_dushi avatar :-|
    osudeni_dushi
    • - 5
    • + 7

    Към финансовото и министерството на труда, синдикатите

    Безработицата и заетостта се определят от липсата на развитие на малкия и среден бизнес, актуален единен класификатор на длъжонстите, което да определи реална средна работна заплата. Практика е в България и особено във фирми, свързани с политическата класа, че нямат интерес от повишаването на минималната работна заплата, вие също, закото тава ще ви принуди да увеличавате и парите за социални!
    Толерирането на монополните, картелни бизнес организации, паради броя работници и служители няма интерес от увеличението на мин.раб.заплата, така те използват цялото си влияние върху вас, злоупотребяват с предтекста, че дават работа и оказват натиск върху правилната политика!Така, че ако се основавате на тезата, че не повишавате доходите заради безработицата и заетостта, то оправданието е глупаво и на практика не облекзача мнозинството от фирми с по 10 работника, а увеличава пачалбата! Създава дълбоко разслоение в обществото!

    Погледа ви трябва да е насочен точно към средната класа, работещите и плащащите по голямятя част от данъците в тази държава, онази класа, която пълни бюджета, носи доходите за издръжката ви и осигурява средствата за разпределение за останалите групи, очаква да подходите и към нея да има талерантно и справедливо поведение от вас политиците!
    С въвеждане и установяване на минимална средна работна заплата, след като не искате тя да бъде минималната вие имате по-високи фискални приходи, увеличва се интереса и моттивацията към заетост, към предприемачества и развитие не само на малките и средните, а и развитие на качества, интелектуалн продукт, увеличение на производството и производителността, увеличава се -ВЪТРЕШНОТО ПОТРЕБЛЕНИЕ В РЕЗУЛТАТ, ПОКУПАТЕЛНАТА СПОСОБНОСТ и тогав идва ред на големия бизнес, който ще печели от по-високия оборот и продажби! В същото време ще има достатъчно средства от фиска за социалните групи! Колко лесно, само трябва да се направи и реализира отбележете -ТРУДОВАТА ПОЛИТИКА! европейските страни имат достатъчно практика! Може да се консултирте в това отношение, ако не може да го разберете и осмислите!

    Нередност?
  • 4
    osudeni_dushi avatar :-|
    osudeni_dushi
    • - 1
    • + 4

    Много е елементарно, Уотсън!
    Могат всички да бъдат доволни!

    Нередност?
  • 5
    cinik avatar :-|
    cinik
    • + 26

    Аз викам да не си играем на шишарки, направо вместо МРЗ, осигурителни прагове, вместо Закон за младежката заетост, вместо Закон за иновациите направо да гласуваме един "Закон за позлатяването на всеки български дом" и работата да се оправи. Няма работа за младежите - решението било Закон за младежката заетост. Никой не инвестирал в наука - бичим един Закон за иновациите и работата заспива, зеленчуците ни са най-скъпите в района: има внесени 5-6 законопроекта за овощарството и градинарството. Аз викам, направо да пишем един Закон за позлатяването на нацията, който снема нуждата от всички останали. 2-3 кила злато на семейство минимум. Може БСП да предложат 2 кг., а опозицията да контрира с 3-4.

    ПС. За жени най-много се говори в затвора и в казармата...Нещо като го няма, мечтите и фантазиите поне са безплатни....

    Нередност?
  • 6
    i_petrov avatar :-|
    i_petrov
    • - 8
    • + 6

    До Cinik Ами то си има причина да е така.Малко прашасали книжки требе да прочетеш нищо повече.А иначе текстил в европа не е останал.Който иска да произвежда - Бангладеш или Камбоджа.На робите мога да кажа едно - на 1000 км на запад за миене на кенеф дават повече който иска да бачка, който иска да не бачка.ВЪПРОС НА ИЗБОР

    Нередност?
  • 7
    cinik avatar :-|
    cinik
    • + 12

    [quote#6:"i_petrov"]Mалко прашасали книжки требе да прочетеш нищо повече.[/quote]

    Aгитпроп книжките ги оставям за теб. За себе си предпочитам едни по-дебели. Почвайки с една, която 45 години се опитвахте да изкорените - тя е основата на къщичката.....Който се разбунтува срещу нея, стига винаги до едно и също място: киреча!

    Нередност?
  • 8
    theteaserboy avatar :-|
    theteaserboy
    • - 1
    • + 8

    Момчета ако прочетете внимателно държавната статистика ше разберете, че брутния оперативен излишък (печалбата) на нефиннсовите дружества в рекордно висока...проблемът е, че просто потъва в нечии джобове, а на работещите се дават мизерни заплати...колкото да оцелеят, а за вноските за ДОО изобщо да не говорим...това е простата истина.

    Нередност?
  • 9
    stoiank avatar :-|
    stoiank
    • - 1
    • + 10

    В България на колко се осигуряваш няма никаква разлика. Просто на минимален ли си или на максимален доход няма никаква разлика. Нито като услуги в здравеопазването, нито каква ще ти е пенсията след време. Показателно е, че имаше години когато беше по-изгодно да скриеш част от трудовия си стаж и ще получаваш по-голяма пенсия!? Отделно и банките приемаха и сега приемат декларация за доход с малко по-странен произход. След това може да караш кола за 100 хил. и да си безработен, е как тогава хората да се осигуряват на истинските си доходи? А Работодатели които не могат да плащат дори МОД или са некадърници, или по-вероятно са мошеници, така че ако се махнат праговете ще стане още по-зле. Тогава хора ще работят и на 100 лв. заплата, както е и в момента с тези водещи се на 2 -часа. Просто и Държавата и хората се надлъгват. Вземете примерно футболистите, мърди на терена с големи заплати и невнесени осигуровки, после МОД пречел на бизнеса. Абсурд просто средата го позволява и всеки свикна да е така.

    Нередност?
  • 10
    judgeright avatar :-|
    LegalEagle
    • - 2
    • + 2

    Може ли някой да ми обясни какво е това "минимален осигурителен доход"? Аз доколкото знам има два вида: доход и липса на доход...

    Нередност?
Нов коментар