Плащанията на работодателите догодина със сигурност ще са по-високи. Причината е, че социалният министър Йордан Христосков административно увеличи минималните осигурителни прагове за 2015 г. с 4.2%. Решението засяга над половина от браншовете, в които работят около 2 млн. души. В тези сектори не беше постигнато споразумение между работодатели и синдикати. В останалите увеличение също има, но то е неравномерно (виж таблицата).
За да стимулират преговорите между работодатели и синдикати за подписване на споразумения, Христосков предупреди преди седмици, че ще вдигне еднолично минималните осигуровки. Заплахата не доведе до много нови договорености. Причината: бизнесът не вижда реално основание да се вдигат заплати и осигуровки, а профсъюзите настояват за постоянни увеличения. С действието си министърът реално уважи искането на синдикатите и пренебрегна работодателите.
Министерско решение
"Дадохме достатъчно време, за да се договорят работодателите и синдикатите, включително за по-нисък процент на нарастване от 4.2%", каза Христосков. Според министъра има умишлено недоговаряне, което в някои браншове е довело до замръзване на праговете през последните 2-3 години, а това можело да дискредитира системата на договаряне.
До 19 септември работодателите и синдикатите успяха да подпишат споразумения в 41 от общо 85 икономически дейности. Първоначалният срок беше до края на август, но тъй като имаше едва 35 споразумения, министърът взе решение процедурата да бъде удължена. За три седмици обаче бяха подписани едва 6 споразумения, а броят на засегнатите осигурени работници и служители остана почти без промяна – около 1 млн. души. При средния ръст също нямаше съществено изменение – около 4.2%.
Криви сметки
Изчисленията на социалния министър показват, че финансовият ефект от новите прагове в секторите със споразумения ще е 36.2 млн. лв. От административното вдигане се очаква да постъпят близо 13 млн. лв., с което допълнителните средства във фондовете на държавното общественото осигуряване (ДОО) през 2015 г. трябва да бъдат около 50 млн. лв.
Георги Стоев от "Индъстри уоч" е на мнение, че възстановяването на заетостта в България е твърде крехко и всяко такова сътресение може да се отрази негативно. "Ръстът на пазара на труда е съвсем малък. Ако пък гледаме подписаните договори, при тях дори има свиване на наетите на трудов договор с около 35 хиляди. Това означава, че възстановяването на заетостта е извън трудовоправните взаимоотношения", смята Стоев. Според него отрицателните ефекти от вдигането на праговете и минималната работна заплата (МРЗ) са повече от положителните. "Всяко вдигане на данъците наистина може да има някакъв положителен ефект за бюджета под формата на повече постъпления. Нетно обаче минусите са повече", смята той. Негативните ефекти според него са свързани с повече сива икономика, съкращения на персонал, спиране на производства, отлив на чужди инвестиции.
Плащанията на работодателите догодина със сигурност ще са по-високи. Причината е, че социалният министър Йордан Христосков административно увеличи минималните осигурителни прагове за 2015 г. с 4.2%. Решението засяга над половина от браншовете, в които работят около 2 млн. души. В тези сектори не беше постигнато споразумение между работодатели и синдикати. В останалите увеличение също има, но то е неравномерно (виж таблицата).
За да стимулират преговорите между работодатели и синдикати за подписване на споразумения, Христосков предупреди преди седмици, че ще вдигне еднолично минималните осигуровки. Заплахата не доведе до много нови договорености. Причината: бизнесът не вижда реално основание да се вдигат заплати и осигуровки, а профсъюзите настояват за постоянни увеличения. С действието си министърът реално уважи искането на синдикатите и пренебрегна работодателите.
52 коментара
Това служебно правителство е пълна катастрофа! Още повече ни потопяват!
Браво на министъра. Много добре знае какво правят фирмите-плащат заплата 800 лв. , а осигуровки върху 300 лв. Малко е увеличил, трябваше 10%. На фирмите все са им малки печалбите, големи са им заплатите и осигуровките. Ей много алчни хора. А работниците им едва свързват двата края.
Ако мислиш че фирмите печелят много, направи си фирма и печели и ти.
Публикувано през m.capital.bg
Честито ! Това означава от 24-те работници догодина да оставя 20 , за да и давам същите заплати и да ми излязат сметките. Мога да ги пратя на министъра да им плаща заплати и обезщетения. Какво друго да очакваш от хора , които нямат ден трудов стаж в реалния бизнес - чиновници.С чужди пари лесно се смята бюджета.
Наистина ли тези хора вярват, че в реалния живот умножението на увеличението на вноските по теоретичния брой работещите е равно на някакви милиони в бюджета?
Не е така. В момента, когато един нискоквалифициран служител започне да става нерентабилен за работодателя, той или е съкращавен и оставян за него да се грижи онзи, дето прави сметките, или е преназначаван на 4 часа.
Просто няма начин някой да бъде накаран да даде едни пари вповече, просто защото министърът снощи така е решил.
До коментар [#2] от "vallie":
Как може такава неграмотност?
Работниците са тези които предпочитат да бъдат осигурявани на по-ниска заплата за сметка на повече пари в брой.
На работодателя му е напълно безразлично дали ще плаща заплата 599 и осигуровки 1 лв. или заплата 1лв. и осигуровки 599 лв.
Разбирам, че Христосков мисли единствено в посока как да изтръска вече многократно изтупвания чувал на бизнеса у нас. Не прочетох никъде за предлагана от министъра реформа в социалното дело, за приравняване на държ. служители към останалите плащащи от своя джоб вноски и осигуровки. Колегите от по-горни коментари са го казали - в този случай 2 + 2 не е равно на 4, а най-много на 3.
жалко, а трябваше да очакваме дясно ориентирани мерки за стабилизиране вместо поредните соц-мероприятия.