Новият брой:
Служебната президентска република

България търси таланти

Липсата на достатъчно хора се усеща от все повече сектори на икономиката. Влошаващата се демография, остаряло образование и емиграцията вещаят още по-трудно бъдеще

- Все по-осезаемата липса на кадри може да се окаже спирачка за ръста на БВП - някои бизнеси да се изтеглят от страната, други да ограничат инвестициите
- Заплатите ще продължат да растат и през тази година, като очакванията са за между 5 и 8%

"Съществуват държави с по-нисък стандарт, откъдето могат да бъдат внесени на разумна цена работници и служители."

Николай Николов, изпълнителен директор на "Horizons България"
"Само с висока заплата не може да бъдат привлечени кадри. Необходими са и добра социална политика, възможности за бързо кариерно развитие и непрестанно надграждане с обучения и специализации."

Милен Свиленов, изпълнителен директор на леярния завод "Осъм" АД – Ловеч

Четете неограничено с абонамент за Капитал!

Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.

Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

2 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата

Вижте абонаментните планове
65 коментара
  • Най-харесваните
  • Най-новите
  • Най-старите
  • 1
    tsvetko_51 avatar :-|
    tsvetko_51
    • - 6
    • + 12

    От всичко което прочетох, предложението за либерализиране на временната заетост ми прозвуча най-реалистично и с възможност за постигане на добри взимоизгодни между работодателя и работещия резултати.
    Разбира се образованието е важно, но не става от днес за утре и освен това все още няма консенсус по него и като се сменят правителствата, се сменят и мерките, доколкото ги има, което въобще не обещава решение, поне в обозримо време.
    Иначе бизнеса срамежливо премълчава или споменава едва-едва въпроса за заплащането, който ако не върне напусналите страната, поне може да ограничи изтичането.
    Доста ми поомръзна повтарянето за демографския проблем, но няма страшно, иде Корнелия и освен че ще го реши, ще вдига и заплатите.
    И ако за първото, да речем че намери някое лесно и приятно решение ( като шведския секс-час почивка във фирмите, според днешната публикация), то малко ми се губят механизма и ресурсите за втория, ама знае ли човек, с такива като нея, няма да ни стане скучно.

    Нередност?
  • 2
    avalanche avatar :-|
    avalanche
    • - 4
    • + 13

    "без възможност да се разрастват с хора, фирмите ще трябва или да замразят инвестициите си, или да инвестират в повече технологии."

    НЕ виждам никаква спирачка - ако фирмите почнат да инвестират в технологии - току виж и икономиката ни стане по-високо технологична

    Нередност?
  • 3
    stream avatar :-|
    Stream
    • - 9
    • + 25

    Тотална профанизация на нацията!
    В условията на икономическа криза и усвояване на фондовете от ЕС за мъжете оставаше все по малко работа, а за тези над четиридесет алтернативите бяха две или квартален пияница или охранител, като за второто местата вече са заети от въоръжени пенсионери с големи пенсии.
    И в резултата ролята на българският мъж се изпари, т.е. мъжкото вече не нито модел на поведение а мъжките професии са заклеймени социално и морално. Няма момчета на кито да им се става инженери, а направо искат да станат МЕНИджери!
    И това е сега, когато все още идват вондове от ЕС, които се крадат още във въздуха от дведесетина фомилии!
    А след 2020 година какво ще стане?
    Най-грозният резултата т ширесщата се корупция е не че Борписов, Пашов или други ще са станали милиардери, аче честните и трудолюбишвите са се отказали и на тяхно място са дошли местните мутрафони и барони които тотално и безвъзвратно са доунищожили и убили работната ръка с мизерия и липса на съдебна ситема!

    ПОГРЕБАХА БЪЛГАРИЯ!

    Бе написал кап. Петко Войвода на време и бе хвърлен в зандана в Свободна България след освобождението.

    Нередност?
  • 4
    rldkfl avatar :-|
    Xumpomo name
    • - 1
    • + 39

    ми то като гледам дори за политици не могат да се намерят хора, все някви хванати от гората, криминални и т.н.

    Нередност?
  • 5
    tehgruhter avatar :-|
    Archer
    • - 3
    • + 17

    [quote#3:"Stream"] Няма момчета на кито да им се става инженери, а направо искат да станат МЕНИджери! [/quote]

    Тука си прав, всеки иска да е шеф на нещо и някой да му дава пари, а не да си ги избачква. Има естествено и хора, които мразят някой да им дава пари, но са по-скоро изключение.
    Както е казал Балзак, ако някой получава пари без да ги изработва, друг ги изработва без да ги получава. Оттам и неравенството. Което води до още по-голямо неравенство.

    Нередност?
  • 6
    smileislife avatar :-P
    SML
    • - 3
    • + 52

    Такааа производителността на труда в България е 44% от средното в ЕС. (по данни на Евростат)

    Средната брутна работна заплата в България (за декември) е 1012 лв, нетно това прави 793 лв или 405 евро (по данни на НСИ)

    Средната нетна работна заплата в ЕС е 1508 евро.
    Излиза, че средната нетна заплата в България е само 26,8% от средната нетна заплата в ЕС при 44% производителност.

    Нередност?
  • 7
    weinlock avatar :-|
    weinlock
    • - 2
    • + 23

    [quote#6:"FvH"]Средната нетна работна заплата в ЕС е 1508 евро.
    Излиза, че средната нетна заплата в България е само 26,8% от средната нетна заплата в ЕС при 44% производителност. [/quote]

    Охохо, че и още, ост статията:
    [quote]последните данни за производителност към разход за труд (виж графиките) показват, че ръстът на първия показател към средата на миналата година е изпреварващ. [/quote]

    Значи не стига, че сме зел по-заплати, ами и намират за оптимистично, те да са все по-ниски спрямо производителността? Е кога ще ги стигнем американците, търчейки в обратна посока бе, маймуни!

    Нередност?
  • 8
    the8 avatar :-|
    The 8
    • - 4
    • + 31

    Айде сега, тиквеници, недейте ми рева, ами отговорете КОГА точно се сетихте защо почват да ви липсват кадри?!
    Ама надавате вой като се заговори за увеличение на минималната работна заплата - директо трябва да е поне 600-700 лева и дори да го приемате с голямо задоволство! Ама "НЕ", нали?!
    Гледайте си работата с все "Подкрепа" и т.н. огранизацийки!
    Вдигала се заплатата на 460лв от 01.02.2017 - браааавоооо, нещастници!
    Инче не се хващате да движите бизнес, ако нямате ПОНЕ 100% печалба, нали?!
    Ами да ви светна - НЕ СТАВА ТАКА! Няма "хоризонт" и залязвате, а и цялата държава покрай такива "логики"!

    Нередност?
  • 9
    the8 avatar :-|
    The 8
    • - 1
    • + 3

    До коментар [#3] от "Stream":

    "+" ... защото казаното е напълно вярно! (за съжаление)

    Нередност?
  • 10
    vassilun avatar :-|
    vassilun
    • - 1
    • + 28

    Важното според мен е, че работодателите само плачат, че няма кадри с подходящи умения, но не правят нищо да квалифицират такива! От фирма "А" кат им трябват стругари, отиват в местното техническо училище, оценяват потенциала на учениците, предлатат на перспективните стипендии срещу договор за работа след завършване, купуват и предоставят на училището необходимата за образование материална база и не на последно място самата фирма повишава безплатно квалификацията на преподавателите! Плакането държавата да свърши всичко това безплатно е по-скоро обречено!

    Нередност?
Нов коментар