Топ обявите за работа на Karieri.bg

Какво е една компания без своите служители? Всеки опитен мениджър знае отговора на този въпрос – почти нищо. Не е за вярване колко често може да чуете мениджъри да се оплакват, че най-добрите им служители са ги напуснали. Наистина има за какво да се оплакват – малко неща са толкова скъпи и разрушителни, колкото изтичането на способни кадри.

За съжаление това се случва доста често, защото шефовете пренебрегват факта, че служителите най-често напускат не работата си, а своя работодател.

Е, добрата новина е, че този риск също може да се избегне. Ако мениджърите искат да избегнат криза със служителите и компанията да изпадне в колапс, те трябва да променят перспективата си и да положат малко повече усилия, за да спрат "течовете". Все пак служителите правят самата компания, с тяхна помощ тя се развива или упада, те са най-ценният и изчерпаем ресурс, така че определено трябва да се пази.

За тази цел обаче трябва да се осъзнаят и дефинират кои са най-зловредните неща в компанията, които карат служителите им да напускат. Разбира се, че винаги някой ще намира минуси в дадено управление, въпросът е минусите да са по-малко от плюсовете.

Веднага могат да бъдат откроени поне шест такива фактора - претоварване, липса на признание за свършената работа, безразличие и неспазване на поетите ангажименти към подчинените, нелоялност, липса на стимули и още много други.

Ако търсите нова работа, винаги гледайте за тези важни фактори и не ги подценявайте, защото от тях зависи вашето бъдещо кариерно развитие, а междувременно прегледайте топ обявите за работа на Karieri.bg.

"Спиди" търси Вътрешен одитор на системи за управление на качеството

"Икономедиа" търси PHP програмист

Chariot Motors търси Tender Procurement Specialist

ROITI търси C#/.NET Developer

Компания за фасилити и пропърти мениджмънт търси Фасилити мениджър

Publicis One търси Senior PPC Expert

KPMG търси Senior Auditor, Financial Services

Andrews/ търси Мениджър продажби

Още обяви за работа можете да намерите на Karieri.bg.

Още по темата

Професия: Pod Lead (Ръководител на вътрешнофирмен стартъп екип)

За професията разказва Ясен Трифонов, под-лийд в маркетинговата компания Leanplum

4 окт 2018

Професия: Социален предприемач

За професията разказва Николета Попкостадинова, основател на Loveguide

3 окт 2018

Професия: Специалист по интернет на нещата (Internet of Things)

За професията разказва Евгения Петкова, експерт в дирекция "Конвергентни мрежи и услуги" в "А1 България"

2 окт 2018

Стажове, стипендии, конкурси (1-7 октомври)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

1 окт 2018

Покажи още

Facebook
Twitter
Зарче
Email
Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

Сума за дарение: Дарение
Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Етикети: възможности кариерно развитие обяви работа

29 януари 2019г.
София Хотел Балкан

capital.bg/governmentevent

13-ТА ГОДИШНА СРЕЩА НА БИЗНЕСА С ПРАВИТЕЛСТВОТО

Пътят на България към еврозоната: какви ще са ефектите върху икономиката и как да се подготви бизнесът

Запазете своето място сега

Акценти в програмата:

Важните стъпки към Еврозоната
Какво предстои пред България през 2019: приоритетите на правителството
Колко голям е рискът за разделение между държавите от Еврозоната и останалите и къде е мястото на България
Политики и реформи, които ще доближат България до Еврозоната
Ефектът на еврото върху бизнеса
Как членството в Еврозоната ще се отрази върху икономиката и как бизнесът да се подготви

Към регистрацията