Топ обявите за работа на Karieri.bg
Абонирайте се за Капитал

Всеки петък икономически анализ и коментар на текущите събития от седмицата.
Съдържанието е организирано в три области, за които Капитал е полезен:

K1 Средата (политическа, макроикономическа регулаторна правна)
K2 Бизнесът (пазари, продукти, конкуренция, мениджмънт)
K3 Моят капитал (лични финанси, свободно време, образование, извън бизнеса).

Абонирайте се за Капитал

Топ обявите за работа на Karieri.bg

freepik.com

Топ обявите за работа на Karieri.bg

Преглед на актуалните предложения за работа в областта на маркетинга, финансите, IT сектора, търговията, човешките ресурси

3249 прочитания

freepik.com

© freepik.com


На интервю сте в голяма международна компания за позиция, за която имате опит и нужните умения. Разговорът върви добре и започвате да се чувствате все по-спокойни. В един момент интервюиращият решава да ви попита защо искате да напуснете сегашната си работа. Вие изстрелвате: "О, там е ужасно, а колко ненавиждам шефа си". В този момент изражението на човека срещу вас се променя - тук някъде петгодишният опит в дадената сфера и сертификатите, които притежавате, вече са забравени.

Срещата приключва бързо след това и впоследствие получавате отговор, че кандидатурата ви е отхвърлена. Къде сбъркахте? Много често е нужно едно изречение, дори само една дума, за да саботирате кандидатурата си. Ето няколко неща, които никога не трябва да казвате на интервю за работа.

Нека се върнем към ситуацията, за която стана дума в началото. Оплакването относно предишната работа и ръководство е една от най-сериозните и масови грешки, които се допускат на интервюта за работа. Правейки го, показвате, че ви липсват способности да се справяте с конфликтни и предизвикателни ситуации и, от друга страна, че е твърде възможно някой ден да говорите същото за компанията, за която кандидатствате в момента.

Никога по време на интервю не трябва доброволно да говорим за слабите си страни, освен ако не сме попитани за тях. А когато сме, опитът ни хитро и остроумно да изтъкнем колко сме работливи, е родил едно от най-големите клишета, накарало не един HR специалист да изтръпне, чувайки го за пореден път. Не забравяйте, че целта е да спечелите доверието на интервюиращите, а клишетата са последното нещо, което ще ви помогне да го направите. Бъдете искрени и покажете, че ясно осъзнавате слабите си страни, като ги изложите по начин, който не ви компрометира.

Дори и хората срещу вас да се поинтересуват за личните ви проблеми и да демонстрират съчувствие, за тях е по-важно да нямат съмнения, че личният ви живот би могъл да попречи на представянето ви в работата. Поддържайте разговора фокусиран върху професионалния си живот и никога не показвайте признаци на отчаяние.

Ако на вас ви предстои интервю, може да разгледате всички наши статии със съвети как да се държите и отговаряте по време на срещата. Ако пък нямате уговорено интервю, а искате да предприемете нещо ново във вашата професионална кариера, потърсете подходяща оферта в актуалните предложения на Karieri.bg.

"Ей енд Ди Фарма България" търси:

Главен счетоводител

Huawei Technologies търси:

Realize your potential with Huawei

BMW Group Bulgaria търси:

Internship Aftersales for BMW Bulgaria (m/f)

"Икономедиа" търси:

Event Coordinator

PHP програмист

EUROPOL търси:

Deputy Executive Director

Veo Worldwide Services Bulgaria търси:

International Trade Specialist

"ПСТ ГРУП" търси:

Експерти за различни позиции

"Коутс България" търси:

Търговски представител

FOURT търси:

Software Engineering Manager

Intershop Communications търси:

Software Engineer – Search

British Council търси:

Contracts Finance Officer

International Investment Bank търси:

Senior Banker at Customer Relations Department

На интервю сте в голяма международна компания за позиция, за която имате опит и нужните умения. Разговорът върви добре и започвате да се чувствате все по-спокойни. В един момент интервюиращият решава да ви попита защо искате да напуснете сегашната си работа. Вие изстрелвате: "О, там е ужасно, а колко ненавиждам шефа си". В този момент изражението на човека срещу вас се променя - тук някъде петгодишният опит в дадената сфера и сертификатите, които притежавате, вече са забравени.

Срещата приключва бързо след това и впоследствие получавате отговор, че кандидатурата ви е отхвърлена. Къде сбъркахте? Много често е нужно едно изречение, дори само една дума, за да саботирате кандидатурата си. Ето няколко неща, които никога не трябва да казвате на интервю за работа.


Благодарим ви, че четете Капитал!

Вие използвате поверителен режим на интернет браузъра си. За да прочетете статията, трябва да влезете в профила си.
Влезте в профила си
Всеки потребител може да чете до 10 статии месечно без да има абонамент за Капитал.
Вижте абонаментните планове

0 коментара

Нов коментар

За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.


Вход

Още от Капитал

С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. OK