Ема Попова: До 2030 г. Microsoft ще бъде въглеродно отрицателна компания

Търговски мениджър публичен сектор на компанията за Централна и Източна Европа, Multi Country, пред "Капитал"

"Има разлика между това да бъдеш "Carbon Neutral" и да си "Net Zero", казва още Ема Попова
"Има разлика между това да бъдеш "Carbon Neutral" и да си "Net Zero", казва още Ема Попова
"Има разлика между това да бъдеш "Carbon Neutral" и да си "Net Zero", казва още Ема Попова
"Има разлика между това да бъдеш "Carbon Neutral" и да си "Net Zero", казва още Ема Попова
Ема Попова има над 20 години опит в областта на ИТ в различни индустриални сегменти и географски региони в продажбата на решения, мениджмънта, стратегическото планиране, проектите за трансформация, управлението на бранда и стратегията за излизане на пазара. Запалена е по дигиталната трансформация и културния растеж чрез технологиите, по взаимодействието между облачните и технологичните лидери за постигане на по-голяма фирмена конкурентоспособност, икономически растеж и подобряване живота на хората.

Попова ще участва като лектор в конференцията Net Zero Economy, организирана от "Капитал", която ще се проведе на 23 ноември.

Компанията е обявила, че ще стане въглеродно неутрална през 2030 г. не само за собствената си дейност, но и за цялата верига от доставчици. Как ще постигнете това?

Още от 2012 г. Microsoft е въглеродно неутрална компания и целта ни е до 2030 г. да постигнем т.нар. негативни емисии - да премахваме от атмосферата повече CO2, отколкото отделяме. Първият ни приоритет е да намалим нашите емисии от директни дейности като тези, генерирани от автомобили, двигатели, дизелови генератори, отопление на сгради, до почти нула още до средата на това десетилетие. Това ще стане чрез следните стъпки:


Четете неограничено с абонамент за Капитал!

Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.

Вече съм абонат Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

1 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата

Вижте абонаментните планове