Най-скъпоплатените мениджъри в САЩ
Абонирайте се за Капитал

Всеки петък икономически анализ и коментар на текущите събития от седмицата.
Съдържанието е организирано в три области, за които Капитал е полезен:

K1 Средата (политическа, макроикономическа регулаторна правна)
K2 Бизнесът (пазари, продукти, конкуренция, мениджмънт)
K3 Моят капитал (лични финанси, свободно време, образование, извън бизнеса).

Абонирайте се за Капитал

Най-скъпоплатените мениджъри в САЩ

Най-скъпоплатените мениджъри в САЩ

Главният изпълнителен директор на кабелния оператор Charter Communications Томас Рътлидж оглавява класацията на New York Times

7995 прочитания

Възнагражденията на водещите главни изпълнителни директори в САЩ отново растат през 2016 г., след като година по-рано се свиваха. Това показват данните от годишната класация на New York Times на най-скъпоплатените мениджъри в корпоративна Америка.

Вероятно повишението отразява настоящите времена – цените на акциите се покачват, безработицата е ниска, икономиката се съвзема, а президентът Доналд Тръмп не само обещава да намали т.нар. от него прекомерни регулации за бизнеса, но и действително се вслушва в това, което представителите на корпоративния свят имат да споделят. Откакто встъпи в длъжност на 20 януари, превърналият се в политик бизнесмен се е срещнал със стотици мениджъри, в това число и 41 от топ 200 на най-скъпоплатените главни изпълнителни директори за изминалата година, пише изданието.

Най-печелившият от тях за последните 12 месеца е бил Томас Рътлидж от кабелния оператор Charter Communications. Според данните от изготвената от консултантската компания Equilar по поръчка на New York Times класация на 200-те най-добре платени топ мениджъри през 2016 г. той е получил 98 млн. долара в сравнение с 16.4 млн. долара година по-рано. Рътлидж се изкачва до върха на подреждането, след като успя да приключи мегасделката за 65 млрд. долара, в която компанията му придоби Time Warner Cable и един от по-малките си конкуренти, с което се превърна в третия по-големина доставчик на платена телевизия в САЩ. В огромната си част увеличението във възнаграждението на мениджъра идва от получения от него бонус под формата на опции върху акции, оценявани на около 78 млрд. долара.

Като цяло в подреждането се забелязва силно представяне на мениджърите на технологични компании, както и на корпоративни лидери на дружества от секторите на финансовите услуги и медиите. Най-високо класираната жена е главният изпълнителен директор на Oracle Сафра Кац, чието възнаграждение от 40.9 млн. долара за 2016 г. й отрежда осмата позиция в крайния списък за миналата година.

Топ 10 за 2016 г.

общо възнаграждение, в млн. долари

1. Томас Рътлидж, Charter Communications, 98

2. Лесли Муунвс, CNBS, 68.6

3. Дейвид О'Конър, Madison Square Garden, 54

4. Фабрицио Фреда, Estée Lauder, 47.7

5. Марк Паркър, Nike, 47.6

6. Марк Хърд, Oracle, 41.1

7. Робърт Айгър, Disney, 41

8. Сафра Кац, Oracle, 40.9

9. Дейвид Заслав, Discovery Communications, 37.2

10. Робърт Котик, Activision Blizzard, 33.1

През миналата година управляваната от Томас Рътлидж Charter Comminications придоби Time Warner Cable и още един по-малък конкурент в сделка за 65 млрд. долара
Източник: Charter Communications

Възнагражденията на водещите главни изпълнителни директори в САЩ отново растат през 2016 г., след като година по-рано се свиваха. Това показват данните от годишната класация на New York Times на най-скъпоплатените мениджъри в корпоративна Америка.

Вероятно повишението отразява настоящите времена – цените на акциите се покачват, безработицата е ниска, икономиката се съвзема, а президентът Доналд Тръмп не само обещава да намали т.нар. от него прекомерни регулации за бизнеса, но и действително се вслушва в това, което представителите на корпоративния свят имат да споделят. Откакто встъпи в длъжност на 20 януари, превърналият се в политик бизнесмен се е срещнал със стотици мениджъри, в това число и 41 от топ 200 на най-скъпоплатените главни изпълнителни директори за изминалата година, пише изданието.


Благодарим ви, че четете Капитал!

Вие използвате поверителен режим на интернет браузъра си. За да прочетете статията, трябва да влезете в профила си.
Влезте в профила си
Всеки потребител може да чете до 10 статии месечно без да има абонамент за Капитал.
Вижте абонаментните планове

2 коментара
  • 1
    chu23589557 avatar :-|
    Ivan_

    Сериозни финансови стимули...

  • 2
    deputat241 avatar :-|
    Депутат 241

    Е те това е да си шеф на кабеларка в Америка...
    А в България кабеларките си изстрелват сателити в Космоса!


Нов коментар

За да публикувате коментари,
трябва да сте регистриран потребител.


Вход

Още от Капитал

С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. OK