Делници, делници, понеделници...

Ако хората започнат да работят 4 дни вместо 5 дни да симулират дейност - всички ще сме по-щастливи и икономиката ни няма да страда от промяната :-)

"Попитахме читателите на capital.bg. Повечето бяха категорични - не, това би навредило на икономиката."

Ама, как, "икономиката", както и да си я представяме, е по-важна от нас самите.

Не знам дали 4-дневна работна седмица ще помогне да сме по-креативни и продуктивни, но знам, че има много начини да се стимулира почивката дори по време на работа като например събранията да се провеждат в някое кафене в квартала, работен обяд извън офиса и -дал Господ- по-малко мейли между колеги.

В нашия офис мейлите летят за щяло и нещяло, но най-често за неща, които могат да се решат/обсъдят по телефона за 30сек. Така че технологическият напредък не винаги е решение за опростена и ефективна комуникация.

"А сега повтаряйте бавно след мен: "Аз-няма-да-проверявам-имейла-си-този уикенд..." .........................Повтарям, ама знам, че няма да се получи. Може би наистина проблемът е в информационната претовареност и в липсата на пълноценна почивка. Поне за мен е така.:)

4 дни по 10 часа е супер, работила съм така. И въобще, да работиш с цел свършване на работата е много по-стимулиращо от отмятането на часове - те ту не стигат, ту се влачат безкрайно. Гъвкаво работно време, работа от вкъщи и месечни дежурства в офиса ftw

Ха-ха, ми то и сега само чиновниците работят 5дни седмично, всички останали са на режим 7/24

Когато започнах за първи път работа в офис на 8 часов работен ден бях меко казано шокирана - свършвах си работата до обяд и след това се чудех какво да правя за ужас на колегите ми. И това благодарение на факта, че преди това дълги години работих в къщи и сама си разпределях времето. Та чиновниците в офиса ми обясняваха как е недопустимо да се работи толкова интензивно, че да се чудиш какво да правиш след обяд, как като излизаш за кафе навън не трябва да вземаш чантата си с теб, а да я оставяш на бюрото, за да има видимост, че си там и т.н. Напуснах! Нашите работодатели са прекалено прости, за да осъзнаят предимствата на плаващото и ненормирано работно време, за мутро-предприемачите да държиш хората по 10 часа вкл. и в събота е символично действие, доказващо властта им над нещастниците, които са наели, и представлява една съществена демонстрация на собственото им забогатяване. Още повече, че у нас няма почасово заплащане, което би ограничило стремежа на мутрите да злоупотребяват с работното време.

5 дневната работна седмица е отживелица и би трябвало да може да се премахне, където може. Аз лично с удоволствие бих работил 4 дена (32 часа), но няма кой да ми го позволи. А 4 дена по 10 часа ще ме озорят, но също мисля, че бих се справил.
Както са писали и за ефекта в щатите - на петия ден няма да правя трафик по улиците (поне не в час пик), бих имал повече време за себе си и за семейството си, за спорт, повече ще харча за развлечения :-). А петия ден мога да го изхарчвам и за повишаване на квалификация и учене на език. И би било много по-ефективно, защото гледах как колеги, записали се да учат език по програмата "Аз мога", пропускаха занятия, защото имаха работа и не можеха да си тръгнат в 18 часа.