Този сайт използва бисквитки (cookies). Ако желаете можете да научите повече тук. Разбрах
Регистрация
24 ное 2017, 12:21, 3281 прочитания

Топ обявите за работа на Karieri.bg

Преглед на актуалните предложения за работа в областта на маркетинга, финансите, IT сектора, търговията, човешките ресурси

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Още по темата

Стажове, стипендии, конкурси (20 - 26 ноември)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

20 ное 2017

Как да се представим на стажа, за да ни вземат на работа

Гледайте на стажа си като на едно дълго интервю за работа, а не като на задължителната заверка за университета

9 ное 2017

Благодарим ви, ще се свържем с вас

Как да затвърдите доброто впечатление от интервюто за работа в пет стъпки

1 ное 2017

Как да се подготвим за професиите на бъдещето

Промените, които ни очакват на пазара на труда до 2030 г.

1 ное 2017

Компаниите трябва да предлагат смисъл, за да привличат топ талантите на пазара

Андрей Крету, съосновател на 7card и лектор на конференцията HR and the Future of Work, пред "Кариери"

24 окт 2017

Подбор

HR игри

Или как няколко компании започнаха да използват стаи със загадки и настолни игри в подбора на таланти

20 окт 2017

Бъдещето на офиса

Работните пространства през следващите години ще стават все по-демократични, технологични и близки до нуждите на служителите

18 юли 2017
В днешно време стресът на работното място се приема едва ли не за нещо нормално. Нормално е да имаме много работа. Нормално е не винаги да се разбираме с колегите си - нали сме на работа, а не за да си ставаме приятели. Нормално е да не разполагаме с най-удобното бюро или стол, а и не може всеки да стои до прозореца. Дали е нормално?

Всъщност нещата, с които сме склонни да се примиряваме често могат да бъдат променени с малко усилия и инициативност. Въпросът обикновено опира до това да определим какво точно ни пречи и да обмислим стратегията ни за пътя към търсената промяна.

Да, стресът не винаги е нещо лошо. Понякога ни мотивира да даваме повече от себе си (и дори да се изненадваме от това, което можем да постигнем). Когато обаче той е хроничен, работният ни ентусиазъм и представяне може да спадне. Затова първо преценете какъв точно е видът на стреса, на който сте подложени. Дали той се появява спорадично и ви действа стимулиращо или обратно - той е част от ежедневието ви и ви натоварва и физически, и психически. Кой е източникът му? Работата, колегите, шефа? Какво можете да направите, за да промените ситуацията? Може би е крайно време да споделите, че имате нужда от промяна? С кого е най-добре да проведете този разговор? Може би открит разговор с прекия ви ръководител за задълженията, които имате може да даде ефект. Определете кой може да вземе отношение към това, което искате да промените и направете първата крачка - споделете какво ви пречи и как бихте искали да го промените, заедно. Ако само си мрънкате с колегите край кафе машината, нищо няма да постигнете.

Ако пък търсите по-неформални контакти с колегите си, защото това ще ви създаде по-приятно усещане на работното място - инициирайте работен обяд или бира след работа. Опитайте се да ги опознаете в по-различна среда. Искате по-приятна работна среда? Обърнете внимание на това на HR специалиста в компанията или на прекия ви ръководител, но бъдете аргументирани в претенциите си. Обяснете защо точно имате нужда от конкретната промяна и защо я заслужавате.

И ако все още не можете да намерите изход за справяне със стреса на сегашното си работно място, може би е време за по-генерална промяна. Проверете топ обявите за работа на karieri.bg:



"Асарел Медет" търси Ръководител отдел "Счетоводен"

"Икономедиа" търси стажанти

ACO Building Elements търси Product Manager

"Вирджиния Рекърдс" търси Digital Business Development Manager

"EVN България" търси:
Enterprise Reporting Developer
English Translator/Interpreter

BISAM търси Client Solution Specialist

Validata Group търси Senior Automation Engineers / Testers

Unicef Bulgaria търси:
Fundraising Assistant - Individual Giving, (G-6 level)
Fundraising Assistant - Financial and Marketing Analysis (G-6 level)

The American College of Sofia търси Accountant in the Business Office

Uber търси:
Senior Engineering Manager (Sofia)
Software Engineer (Sofia)

Cotrugli Business School търси Corporate Relations Bulgaria

Международна компания търси Warehouse Manager

  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

30 януари 2018г.
София Хотел Балкан

capital.bg/ governmentevent

Дванадесета годишна среща на бизнеса с правителството



Акценти в програмата:
Загубата на човешки капитал през последните години - колко голям е проблемът, какви са ефектите за икономиката и какви държавни политики могат да го решат
Какво може да направи правителството за задържане и развитие на човешкия капитал
Докога ще расте европейската икономика и кои политики могат да повлияят на българския пазар на труда
Ще постигне ли България устойчив ръст, докато губи човешки капитал
Как българската икономика да стане атрактивна за работещите в чужбина


Прочетете и това

ФотоУтро ФотоУтро

Ято скорци образуват причудливи фигури в небето над Израел

17 яну 2018, 405 прочитания

Снимка на деня Снимка на деня

Лисица преминава край "Даунинг стрийт" 10 в Лондон

16 яну 2018, 1776 прочитания

24 часа 7 дни
 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Седмицата" Затваряне
The Minor fall, the Major lift

От 2010 г. насам тъжните песни намаляват в глобален мащаб, сочи изследване

Как да се решат проблемите на българските медии

Съюзът на издателите представи Бяла книга за натиска върху свободната журналистика и предложи мерки за излизане от тази ситуация

Стари муцуни, популисти и евроскептици

Несигурните италиански избори отново ще изправят на нокти ЕС

"Съгласие" купи животозастрахователния портфейл на "Дженерали" (коригирана)

Сделката е сключена в началото на декември, след като италианската компания обяви, че в България ще се съсредоточи само върху общото застраховане

Миролио продаде дела си в "Булгартабак" за 26.6 млн. лв.

През фондовата борса бяха прехвърлени 7.22% от капитала, които отговарят точно на дела на италианския бизнесмен

Комунизмът (не) си отива

Най-обемният труд за социалистическия концлагер в Белене и други проекти, свързани с близкото минало

Театър: Кралят елен

След силната постановка от Мариус Куркински преди години пиесата отново оживява на българска сцена, заредена с много ентусиазъм

K:Reader

Нов и модерен инструмент, който пренася в дигитална среда усещането от четенето на хартия.

Прочетете целия вестник или списание без да търсите отделните статии в сайта.
Капитал, брой 2

Капитал

Брой 2 // 13.01.2018 Прочетете
Капитал PRO, Заемите за корпоративния сектор ще стават още по-евтини

Емисия

DAILY @7AM // 17.01.2018 Прочетете