Мъже в криза

За пръв път в историята силният пол е малцинство на трудовия пазар в САЩ

Трябва ли Холивуд да произведе филм, в който Бионсе ходи на работа, а Мат Деймън се грижи за дома и докато децата са на училище, си припомня старата професия да хваща някой друг терорист? Според доста американски анализатори вече е крайно време за подобен сюжет. Той дори има шанса да стане касов хит, защото много семейства ще припознаят реалността, в която се намират в момента.

Икономическата криза без много шум промени социалните реалности – в началото на тази година за пръв път в историята съотношението между половете в САЩ на работното място е променено. Някои експерти твърдят, че това е станало още миналата година, но тъй като Бюрото по трудова статистика не изчислява редовно данните, историческата промяна е била пропусната. От февруари вече е официално - жените водят с 50.3% при ходещите на работа (американската статистика изважда от това число сезоните селскостопански работници, защото там динамиката на трудовия пазар е друга). Причината е, че рецесията непропорционално високо удари силния пол. Затова сценарият за съпругата, която ходи на работа, а съпругът – по неволя в кухнята и с децата, е ежедневие за много семейства.


Четете неограничено с абонамент за Капитал!

Статиите от архива на Капитал са достъпни само за потребители с активен абонамент.

Вече съм абонат Абонирайте се

Възползвайте се от специалната ни оферта за пробен абонамент

1 лв. / седмица за 12 седмици Към офертата

Вижте абонаментните планове
5 коментара
  • Най-харесваните
  • Най-новите
  • Най-старите
  • 1
    jj avatar :-|
    J.J.

    Еми да въведат квоти за момчета и момичета, като в нашите университети. Така ще е доста по-честно и добре за икономиката.

    Нередност?
  • 2
    hristototev avatar :-|
    hristototev
    • - 2
    • + 1

    според мен, разликата е в морала на двата индивида.......,а
    морала на работодателите е под точката на замръзване!!!!!!!

    Нередност?
  • 3
    malart avatar :-|
    malart
    • - 3
    • + 3

    Феминизацията яко е хванала цели сектори и в България. Бърз поглед в областни,окръжни или каквито и да е администрации, НАП, НОИ итн разкрива съотношението 5-1 в полза на жените. За средното образование няма какво да говорим. На всички е ясно, че там властва "учителката любима". Не е ли време да се помисли за някаква организация, която да защитва мъжете от тази трудова дискриминация, която е още по-странна, защото е с безмълвната подкрепа на държавата, защото става дума за бюджетни звена.

    Нередност?
  • 4
    kamendc avatar :-|
    Камен
    • - 1
    • + 4

    аз досега не съм видял петел да мъти, а кокошката да кукурига и да му се качва, но ето че при хората явно може.

    Нередност?
  • 5
    chievo avatar :-|
    Chievo
    • - 1
    • + 4

    Искахте еманципация - ето я в пълната и красота.

    За мен феминистките организации са висша форма на дискриминация. Нали между хората не трябвало да се прави разлика на база пол, вероизповедание, етнос и т.н.? Не са ли феминистките организации своеобразен Ку Клукс Клан в това отношение?

    Далеч съм от мисълта, че мъжете сме нещо повече от жените откъм мозъчен капацитет. Но да създаваш цели организации с ясно дискриминационна цел, и никой да не каже нищо по въпроса? Сега медалът ще се обърне, и ще се чудим защо.

    Нередност?
Нов коментар