С използването на сайта вие приемате, че използваме „бисквитки" за подобряване на преживяването, персонализиране на съдържанието и рекламите, и анализиране на трафика. Вижте нашата политика за бисквитките и декларацията за поверителност. ОK
Регистрация
13 юни 2018, 11:58, 2890 прочитания

Citi може да замени около 10 хил. служители с роботи

Американската инвестиционна банка планира промяната да настъпи до 5 години

  • LinkedIn
  • Twitter
  • Email
  • Качествената журналистика е въпрос на принципи, професионализъм, но и средства. Ако искате да подкрепите стандартите на "Капитал", може да го направите тук. Благодарим.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Още по темата

Бързо, лесно, вкусно... сготвено от роботи

Създадена от четирима възпитаници на MIT роботизирана кухня готви ястия съвсем сама за до три минути

14 юни 2018

Швейцарска банка заменя част от персонала си с роботи

Засега St. Galler Kantonalbank използва пилотно пет робота вместо седем служители, но най-вероятно ще разшири програмата си

12 май 2018

HSBC ще използва изкуствен интелект срещу прането на пари

AI за пресяване на огромни количества данни също предлага възможност за спестяване на пари

11 апр 2018

Изпълнителният директор на Deutsche Bank: Голяма част от банковите служители ще бъдат заменени от роботи

Джон Краян е привърженик на въвеждането на технологични иновации в банките

11 сеп 2017

JPMorgan разработва робот за високоскоростна търговия

Машината изпълнява поръчките с много по-висока точност и ефективност от човека

1 авг 2017
Роботи могат да изместят около 10 хиляди служители на американската инвестиционна банка Citi в следващите пет години, прогнозира президентът на компанията Джейми Форез.

В интервю за Financial Times той обяснява, че в оперативния отдел работят около две пети от инвестиционните специалисти на банката, но именно в него и при технологиите той вижда "най-благоприятната за машинна обработка" среда.

"Имаме 20 хил. оперативни позиции. Може ли да се намалят до 10 хиляди в следващите пет години", казва Форез в поредицата интервюта на Financial Times за 10-годишнината от финансовата криза. Тези коментари звучат като продължение на думите на бившия директор на Deutsche Bank Джон Краян, че половината работна ръка на банката ще се автоматизира.

Роботизация и на други банки

Изпълнителният директор на Goldman Sachs за международния бизнес Ричърд Нод също загатна възможна роботизация, след като изрази мнение, че не вижда причина автоматизацията да не продължава да расте. "Има толкова неща, които технологиите вече са заместили, и не виждам защо това пътешествие трябва да приключи", каза още той.



Директорът на Barclays Тим Тросби споделя прогнозите на колегите си, че "ниско оценявани задачи" ще се изпълняват от машини. "Ако работата ти изисква често натискане на клавиатурата, тогава е по-малко вероятно да се радваш на щастливо бъдеще", смята Тросби.

През 2017 г., на конференция във Франкфурт, Джон Краян, тогава изпълнителен директор на Deutsche Bank, загатна за "революционния дух" на компанията, свързан с роботизацията на труда. "В нашите банки имаме хора, които извършват механична работа и изглеждат като роботи, утре ще имаме роботи, които ще се държат като хора", каза тогава Краян.

"Трябва да открием нови работни позиции и може би хората трябва да намерят нови начини да прекарват времето си. Истината е, че няма да имаме нужда от толкова служители", обясни тогава Джон Краян.

Заплаха за заетостта

Но възможната загуба на работни места ще е по-голяма от досегашните банкови съкращения в последните 10 години. След финансовата криза около 60 хиляди души губят позициите си в най-големите 10 инвестиционни банки в света, сочи изследване на Financial Times. Според доклад на Световния икономически форум от 2016 г. около 5 млн. позиции в 15 развиващи се икономики са в опасност от напредването на автоматизацията.

Сред най-застрашените позиции са механичното вкарване на данни, след като роботизирани асистенти вече предлагат финансови съвети на клиентите без нуждата от физическо лице. Но президентът на Citi Джейми Форез обещава, че банката му ще назначава нови служители в отдели като продажби и проучвания.

"Това, което хората вършат, типът работа, извършван от хората, а не от машината, ще се промени", уверява той.
  • Facebook
  • Twitter
  • Зарче
  • Email
  • Ако този материал Ви е харесал или желаете да изразите съпричастност с конкретната тема или кауза, можете да ни подкрепите с малко финансово дарение.

    Дарение
    Плащането се осъществява чрез ePay.bg

Прочетете и това

Шестият фонд за рискови инвестиции Шестият фонд за рискови инвестиции

"БрайтКап венчърс" ще подкрепи с 25 млн. евро млади технологични компании

22 юни 2018, 3122 прочитания

100 години по-късно General Electric излиза от индекса Dow Jones 100 години по-късно General Electric излиза от индекса Dow Jones

След финансовата криза компанията силно сви дейността си

20 юни 2018, 1485 прочитания

24 часа 7 дни

Кариерен клуб: Финанси »

Next Level: Нашите връстници не преследват възможностите, а по-скоро чакат те да дойдат при тях

Носителите на наградата "Най-добър стартъп" на младежкия форум "Изгряващи звезди", организиран от "Джуниър ачийвмънт", разказват откъде идва вдъхновението за техния проект Next Level

Георги Мутафчиев: Докато човек не е дал истински старт на своя бизнес, не може да твърди, че има компетенции в неговата сфера

Носителят на наградата "Най-добър стартъп" на младежкия форум "Изгряващи звезди", организиран от "Джуниър ачийвмънт" разказва откъде идва вдъхновението за неговия проект Knnect.Me

Стажове, стипендии, конкурси (11 - 17 юни)

Селекция с актуални кариерни инициативи и събития през седмицата

Помощ и вдъхновение за младите хора

Програмата "Дай старт на успеха" на "Джуниър ачийвмънт" и "Кока-Кола ХБК" влиза в училище, за да помогне на младитe да намерят нужната мотивация за развитие

Юбилейното 10-то издание на форума "Изгряващи звезди" събра най-добрите ученически и студентски стартъпи в България

В рамките на събитието, организирано от "Джуниър ачийвмънт България", бяха връчени награди в повече от 15 категории на младежи от цялата страна

 
Капитал

Абонирайте се и получавате повече

Капитал
  • Допълнителни издания
  • Остъпки за участие в събития
  • Ваучер за реклама
Още от "Финанси" Затваряне
Фед даде заявка за по-бързо увеличение на лихвите

Централната банка на САЩ повиши показателя до 2% и подобри очакванията си за американската икономика

"БГ радио" и още шест радиостанции се продадоха за 5.4 млн. евро

Българските им мениджъри ги купиха от ирландската Communicorp, която вече излезе от целия регион

Ще превърне ли Бабиш Чехия в олигархия

Други големи чешки бизнесмени също правят опити да влязат в политиката, но за момента не могат да се сравняват с успеха на премиера

"Агрия груп" купува производител на слънчогледово олио

Базираната в Лясковец "Кехлибар" ще е първата компания за преработка на слънчоглед в портфейла на холдинга

"Съгласие" купи животозастрахователния портфейл на "Дженерали" (коригирана)

Сделката е сключена в началото на декември, след като италианската компания обяви, че в България ще се съсредоточи само върху общото застраховане

Кино: "Бандитките на Оушън"

Дамският вариант е фриволен към формулата, но с добри актриси

Нежна е нощта

Лубри показва Ladies Only в Пловдив

K:Reader

Нов и модерен инструмент, който пренася в дигитална среда усещането от четенето на хартия.

Прочетете целия вестник или списание без да търсите отделните статии в сайта.
Капитал, брой 25

Капитал

Брой 25 // 23.06.2018 Прочетете
Капитал PRO, Топ 5 от "Капитал": Темите, които можете да прочетете само тук

Емисия

DAILY @7AM // 23.06.2018 Прочетете